Gruppenleiter Warenausgang (m/w/d)
Gruppenleiter Warenausgang (m/w/d)
Gruppenleiter Warenausgang (m/w/d)
Gruppenleiter Warenausgang (m/w/d)
ZIEHL-ABEGG SE
Maschinenbau, Betriebstechnik
Kupferzell
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 48.000 € – 59.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Gruppenleiter Warenausgang (m/w/d)
Über diesen Job
Gruppenleiter Warenausgang (m/w/d)
Ihr Aufgabenbereich
- Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitende im Bereich Warenausgang
- Einsatzplanung der Mitarbeitende innerhalb der Schichtbesetzung
- Überwachung und Steuerung der bestehenden Prozesse und Abläufe im Warenausgang
- Verantwortung für eine ordnungsgemäße Bestandsführung
- Prozessbeobachtung und Ableitung von Maßnahmen zur Prozessverbesserung in Verbindung mit der Teamleitung
- Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit sowie der Einhaltung der geltenden Sicherheitsbestimmungen im Verantwortungsbereich
Unsere Anforderungen
- Facharbeiterausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder in einem vergleichbaren Beruf, wünschenswert mit Zusatzqualifikationen
- Erfahrung im Führen von Personal
- Gute Kenntnisse in MS-Office-Programmen, proAlpha und SAP wünschenswert
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Zuverlässigkeit und Sorgfältigkeit
- Flexibilität, persönlicher Einsatz, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zum 3 Schichtbetrieb
Wir bieten Ihnen
- Ein attraktives Vergütungssystem mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere ZA-Academy
- Eine Vielzahl an freiwilligen Sozialleistungen, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten
- Zuschuss zur Verpflegung und vielfältige Angebote in unseren Kantinen oder im DeSi Betriebsrestaurant
- 30 Tage Urlaub und eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit je nach Berufsbild
- Internationale Möglichkeiten für Arbeit und Projekte in verschiedenen Ländern
- Firmenevents und Aktivitäten für Mitarbeitende wie z.B. Betriebssportgruppen, Skiausflüge, Jubilarfeiern
- Corporate Benefits wie z.B. JobRad, Bonusprogramm für Mitarbeitende
Ihr Weg in "Die Königsklasse"
Bewerben Sie sich direkt online unter Angaben von Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 217 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
217 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ZIEHL-ABEGG SE als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.