Teamleitung SAP SCM & Produktion (m/w/d)

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Teamleitung SAP SCM & Produktion (m/w/d)

Amadeus Fire AG

Maschinenbau, Betriebstechnik

Ladenburg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 95.000 € – 120.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Letzte Chance

Teamleitung SAP SCM & Produktion (m/w/d)

Über diesen Job

Teamleitung SAP SCM & Produktion (m/w/d) Referenz 12-226689

Im Auftrag eines etablierten Unternehmens aus der produzierenden Industrie mit Sitz in der Rhein-Neckar-Region suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine erfahrene Persönlichkeit zur Übernahme einer verantwortungsvollen Teamleiterrolle im Bereich SAP-Anwendungen (SCM & Produktion).
Sie erwartet ein modernes, international tätiges Unternehmen mit einer zukunftsorientierten IT-Landschaft - aktuell im Wandel hin zu SAP S/4HANA. Gesucht wird eine engagierte Führungskraft, die operative SAP-Expertise mit ersten Führungsambitionen oder Erfahrungen vereint und sich langfristig weiterentwickeln möchte: Teamleitung SAP SCM & Produktion (m/w/d).

Ihre Benefits:

  • 30 Urlaubstage
  • Möglichkeit für Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
  • Unbefristete Festanstellung direkt beim Unternehmen (keine Zeitarbeit oder Arbeitnehmerüberlassung)
  • Attraktives Gehaltspaket: 95.000 - 120.000 Euro Jahresbrutto, je nach Erfahrung
  • Gestaltungsspielraum in einem dynamischen SAP-Umfeld mit internationaler Ausrichtung
  • Moderne Arbeitsbedingungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten im SAP-Kontext (z.B. S/4HANA-Zertifizierungen)
  • Angenehme, wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Leitung eines kleinen, motivierten Teams (drei Personen) im Bereich SAP SCM & Produktion
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Anforderungsanalyse und zur stetigen Optimierung der SAP-Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette
  • Eigenständige Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft - ca. 70 % operative Tätigkeit, 30 % Management & Koordination
  • Verantwortung für die technische Umsetzung von Projekten im SAP-Umfeld mit Schwerpunkt auf SCM, Produktion und angrenzenden Modulen
  • Mitarbeit an der S/4HANA-Transformation - Planung, Koordination und Umsetzung im eigenen Verantwortungsbereich

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung in der Betreuung von SAP-Systemen, idealerweise mit Fokus auf SCM, PP oder angrenzende Module
  • Projekterfahrung, idealerweise in SAP-Einführungs- oder Migrationsprojekten (S/4HANA-Kenntnisse von Vorteil)
  • Erste Führungserfahrung oder klare Ambition, ein kleines Team disziplinarisch zu führen
  • Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Interesse an fachlicher Weiterentwicklung im SAP-Umfeld
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie solide Englischkenntnisse

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: verarbeitende Industrie
  • Karrierestufe: Entry Level
  • Gehaltsrahmen: 95.000 bis 120.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Robert Thome (Tel +49 (0) 621 15093-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226689 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Mannheim

Konrad-Zuse-Ring 26
68163 Mannheim

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
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