Lehrer für Physiotherapie (m/w/d) 280DR-1

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LehrCare GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Landshut

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • 44.500 € – 59.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Letzte Chance

Lehrer für Physiotherapie (m/w/d) 280DR-1

Über diesen Job

Ihr Arbeitgeber

betreibt über 100 Schulen an mehr als 40 Standorten und ist damit einer der größten privaten Bildungsträger in Deutschland. Das Angebot umfasst Aus- und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Wirtschaft und Technik. An der Physiotherapieschule in Landshut beginnen jährlich etwa 60 Auszubildende ihre Reise in den Therapieberuf. Das 34-köpfige Team aus Schulleitung, Lehrkräften und Honorar Dozierende begleitet insgesamt 170 Auszubildende bis zum erfolgreichen Abschluss und garantiert aufgrund seiner langjährigen Erfahrung und des großen Netzwerks an Kooperationspartnern eine qualitativ hochwertige Ausbildung. Durch die enge Verzahnung von Theorie und Praxis wird die Ausbildungsqualität für alle Beteiligten - Auszubildende und Lehrkräfte - gleichermaßen gefördert.

Ihre Aufgaben:

Neben der Organisation sowie der Vor- und Nachbereitung Ihres Unterrichts geben Sie Ihr Wissen in den verschiedenen Lernfeldern bzw. den curricularen Einheiten an Ihre Auszubildenden weiter. Sie führen Leistungskontrollen und Praxisbegleitungen durch und kommunizieren mit den Verbundpartnern im Netzwerk. Die Übernahme einer Kursleitung ist möglich, aber keine Bedingung steht Ihnen offen.

Der Schulträger wünscht sich von Ihnen:

  • eine staatlich anerkannte Ausbildung in Physiotherapie,

  • mindestens 2 Jahre therapeutische Berufserfahrung,

  • idealerweise ein abgeschlossenes Bachelor- bzw. Masterstudium im Bereich der Berufspädagogik, Medizinpädagogik, Erwachsenenbildung oder ein Masterabschluss in Sportwissenschaften,

  • je nach Qualifikationsstand die Bereitschaft für eine pädagogischen Nachqualifizierung.

Der Schulträger bietet Ihnen:

  • eine unbefristete Festanstellung in Teilzeit,

  • eine branchenübliche Vergütung, VL, betriebliche Altersvorsorge,

  • finanzielle Unterstützung für Master-Studierende

  • flexible Einstiegsmöglichkeiten,

  • Unterstützung und Förderung Ihrer beruflichen,

  • die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch mobiles Arbeiten,

  • ein standortübergreifendes Netzwerk an Lehrkräften zum Austausch und Entwicklung der Bildungsqualität,

  • die Möglichkeit der Mitarbeit in bundeslandspezifischen und schulinternen Arbeitsgruppen,

  • soziale Beratungs- und Unterstützungsangebote durch einen externen Anbieter,

  • eine sehr professionelle Einarbeitung durch das Kollegium inkl. Onboarding.

weitere Informationen erhalten Sie bei:

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

LehrCare GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

1-10 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

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