Fachexperte/-in Pflege Allgemeinpflege übernimmt die pflegerische Verantwortung für die 19 Betten der medizinischen Akutabteilung und sichert eine qualitativ hochstehende, patientenorientierte Pflege. Der Pflegeprozess wird fachlich geführt und lückenlos dokumentiert; alle notwendigen Assessments werden vollständig erfasst. Mitverantwortlich ist die Umsetzung themenspezifischer Neuerungen sowie die aktive Mitwirkung an Fach- und Qualitätsentwicklung auf der Abteilung. Die Zusammenarbeit erfolgt interprofessionell und konstruktiv mit anderen Berufsgruppen, wobei analytisches Denken und kommunikative Kompetenz gefordert sind. Die Digitalisierung ist fortgeschritten; die elektronische Dokumentation ist integraler Bestandteil des Arbeitsalltags. Erforderlich ist ein Diplom als Pflegefachperson HF/FH; eine Weiterbildung mit Schwerpunkt Qualitätssicherung wird vorausgesetzt, die Absolvierung einer entsprechenden Weiterbildung ist erwünscht. Hohe Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit gehören zum Profil, ebenso eine leistungsbereite Haltung und ein Sinn für betriebswirtschaftliches Denken. Das Pensum beträgt 80–100 %; es gilt ein Gleitzeitmodell im Frühdienst mit flexiblem Start zwischen 06.30 und 07.00 Uhr. Die Arbeitsbedingungen entsprechen dem AGV der Berner Spitäler und Kliniken. Die Abteilung verfügt über eine sanierte, moderne Infrastruktur. Unterstützung bei Weiterbildungen ist grosszügig ausgelegt. Ebenso werden ein Beitrag zum ÖV-Abo und günstige Parkhauskonditionen angeboten.

• pflegerische Verantwortung für das Angebot der 19 Betten der medizinischen Abteilung
• sichern und entwickeln einer qualitativ hochstehenden Pflege
• Umsetzung patientenorientierter und professioneller Pflege
• führen des Pflegeprozesses
• lückenlose Dokumentation sämtlicher notwendiger Assessments
• Mitverantwortung für Umsetzung themenspezifischer Neuerungen
• Fach- und Qualitätsentwicklung auf der Abteilung

• Dipl. Pflegefachperson HF/FH
• Weiterbildung mit Schwerpunkt Qualitätssicherung
• Bereitschaft zur Absolvierung einer entsprechenden Weiterbildung
• hohe Organisationsfähigkeit
• Flexibilität
• Belastbarkeit
• Leistungsbereitschaft
• Sinn für betriebswirtschaftliches Denken
• gute Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeit zum analytischen und interprofessionellen Denken
• konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

• Gleitzeitmodell im Frühdienst (flexibler Start zwischen 06.30 und 7.00 Uhr)
• verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• breiter Handlungsspielraum mit erwünschten Ideen
• gute, bereichsübergreifende Zusammenarbeit der Bereichsleitungen der Akutpflege
• grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen
• patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit
• moderne und hochstehende Infrastruktur auf der sanierten Bettenabteilung mit 19 Betten
• fortgeschrittene Digitalisierung
• zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV Berner Spitäler und Kliniken
• Parkhaus mit günstigen Konditionen
• Beitrag an ÖV-Abo

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

medamicus vermittelt qualifizierte Fachpersonen direkt in Festanstellungen.
Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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