Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Pilgerheim Weltersbach
Sonstige Branchen
Leichlingen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 40.000 € – 53.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche

Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Über diesen Job
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Job-Informationen
- Anstellungsart:
- angestellt
- Anstellungsdauer:
- unbefristet
- Arbeitsumfang:
- Vollzeit
Schule & Ausbildung
- Berufsausbildung:
- abgeschlossen
Stellenbeschreibung
Eine Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) wird zur Verstärkung des Teams im Seniorendorf in Leichlingen gesucht. Die Anstellung erfolgt in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Planung, Koordination und Kontrolle der pflegerischen und hauswirtschaftlichen Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner
- Sicherstellung der Pflegequalität in enger Zusammenarbeit mit dem internen Qualitätsmanagement
- Steuerung des Pflegegradmanagements
- Dienst- und Urlaubsplanung
- Motivierende Mitarbeiterführung eines multiprofessionellen Teams
- Kooperative Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten
- Ansprechpartner*in für Angehörige
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder Pflegefachkraftausbildung mit entsprechender Weiterbildung (Qualifikation zur Stations-/Wohnbereichsleitung oder zur Pflegedienstleitung)
- Leitungserfahrung
- Freude und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- Kreativität und Einfühlungsvermögen
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft, entsprechend Unternehmens- und Pflegeleitbild sowie vorhandenen Konzepten, Standards und sonstigen Arbeitsanweisungen zu handeln
- Loyalität, Integrität und Zuverlässigkeit gegenüber Vorgesetzten und deren Entscheidungen sowie den Betriebszielen
Ihre Vorteile:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- attraktives Begrüßungsgeld
- 5-Tage Woche
- Bezahlung nach Tarif (BAT-KF), inkl. Jahressonderzahlung, Einspringprämien & Kinderzulage
- 30 Urlaubstage
- betriebliche Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- eigenverantwortliches Arbeiten in angenehmem Umfeld
- breit gefächertes Schulungs- & Fortbildungsangebot mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
- E-Bike-Leasing
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an die Personalabteilung. Für Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleiterin Frau Voß unter der Telefonnummer 02174-730-711 gerne zur Verfügung.
altenpflegejobs24.de schätzt das Gehalt auf:
1.600
-
2.600
€
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

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