Deine Aufgaben:

• Entwicklung und Führung von Transformations- und Digitalisierungsinitiativen von Zielbild und Roadmap bis zur Umsetzung inklusive Change & Enablement
• Analyse von Geschäftsmodell, Operating Model, Organisation und Prozessen sowie Ableitung strategischer Handlungsfelder
• Entwicklung von Data-to-Value-Ansätzen (KPI-Logik, Steuerungsmodelle, Analytics/BI-Zielbild) zur messbaren Wertrealisierung
• Orchestrierung der Business-IT-Schnittstelle zur Ausrichtung der IT-Architektur auf agile Delivery (Plattformen, Tech-Stack, Partner-Ökosysteme)
• Entwicklung von AI-First-Strategien und Roadmaps zur (Gen)AI/Agentic AI in skalierten agilen Organisationen (z.B. SAFe)
• Planung und Vorbereitung von Top-Management-Entscheidungen sowie Moderation von Management-Workshops

Dein Profil:

• Einschlägige Erfahrung in der Unternehmensberatung in strategischen Transformationsprojekten sowie in der Steuerung von Workstreams
• Mehrjährige Projekterfahrung im Automotive- oder Mobility-Umfeld wünschenswert
• Ausgeprägte Kompetenz in Agile Transformation / Scaling Agile (z.B. SAFe) und in der Verzahnung von Business und IT (Produkt-/Delivery-Organisationen)
• Starkes Verständnis für Wertsteuerung (Portfolio-, Performance- und KPI-Mechanismen) sowie für das Zusammenspiel aus Business, Technologie und Daten
• Erfahrung in AI-/GenAI-Initiativen (z.B. Use-Case-Portfolio, Governance/Risiken, Pilotierung & Skalierung) idealerweise mit Berührungspunkten zu Agentic AI in skalierten agilen Setups
• Sehr gute Kommunikations-, und Präsentationskenntnisse
• Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte sowie Kollaborationstools wie Mural, Microsoft Teams etc. wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Business English) in Wort und Schrift, sowie weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir freuen uns außerdem, wenn Du Folgendes mitbringst:

• Relevante Zertifizierungen (SAFe/Scrum, AI/Data) oder nachweisbare Projekterfolge in diesen Themenfeldern
• Praxis in AI-/GenAI-Programmen (z. B. Use-Case-Portfolio, Governance/Risiken, Pilotierung & Skalierung)

Warum Mercedes-Benz Consulting:

• Du hast Anspruch auf einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung zuzüglich Tankkarte
• Wir bieten Dir flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle, Gleitzeit, mobiles Arbeiten (auch aus dem europäischen Ausland) und Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Welcome on Board: Bei unserem zweitägigen Onboarding bereiten wir Dich ideal auf den Start bei uns vor
• Bei uns bist Du gut versorgt mit einer privaten und beruflichen Unfallversicherung, betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksamen Leistungen und einer Pre-Paid Kreditkarte mit monatlicher Gutschrift
• Wir sind dank guter Verkehrsanbindung und einer attraktiven Standortumgebung einfach zu erreichen
• Bei uns profitierst Du von Mitarbeiterrabatten innerhalb der Mercedes-Benz Group AG: z.B. vergünstigte Konditionen für Mercedes-Benz Fahrzeuge, Krankenversicherung, Belegschaftsaktienaktion und Corporate Benefits
• Saft, Limo, Energizer und Heißgetränke gibt es bei uns rund um die Uhr und kostenlos
• Für Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung steht Dir das ganze Jahr ein umfangreicher Schulungskatalog zur Verfügung. Durch regelmäßige Mitarbeitergespräche ist eine individuelle Weiterentwicklung möglich.
• Neben Deinem Arbeitsalltag warten unterschiedliche Mitarbeiterevents auf Dich, z.B. Strategietage oder After Work Events

Weitere Infos:

Die Tätigkeit ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Leinfelden-Echterdingen zu besetzen und ist unbefristet. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen Schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Wir bei der MC leben eine "Du-Kultur", daher nicht wundern, wenn Du während des Bewerbungsprozesses bereits geduzt wirst. Solltest Du ein "Sie" bevorzugen, genügt ein kleiner Hinweis.

Bitte bewerbe Dich direkt über unsere Karriereseite der Mercedes-Benz Consulting GmbH.