Ausbildungsleiter für die gewerblich-technische Ausbildung (m/w/d)

Unsere Aufgabe als zertifizierter Bildungsträger, mit derzeit 270 Mitarbeitenden, ist die berufliche Rehabilitation Erwachsener mit Angeboten in den Bereichen Beratung, Diagnostik, Assessment, Qualifizierung und Prävention. Weiterbildung und lebenslanges Lernen werden immer wichtiger. Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie hochmoderner Technik.

Gern laden wir Sie ein, sich in unserem Unternehmen neuen Herausforderungen zu stellen.

Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kompetenten

Ihre Aufgaben

• Fachliche, planungstechnische und strategische Steuerung des gewerblich-technischen Fachbereichs
• Führung der einzelnen Teams und Entwicklung der Potentiale der Mitarbeitenden
• Effiziente Unterrichtsplanung und -organisation sowie optimale Planung der Ressourcen
• Unterstützung bei der inhaltlichen Entwicklung zukunftsfähiger Bildungsangebote sowie Weiterentwicklung der bestehenden Bildungsmaßnahmen und Evaluierung dieser
• Ausbau und Pflege der Netzwerke mit Institutionen, regionalen Unternehmen und Leistungsträgern
• Budgetplanung und -überwachung des Fachbereichs

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Meisterprüfung und einschlägige Berufserfahrung
• Sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Prozessorientierte, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
• Kenntnis des regionalen Arbeitsmarktes und der damit verbundenen Anforderungen
• Überzeugende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Unser Angebot

• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
• Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket
• Betriebskantine mit frischem Mittagsmenü

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Einstellung erfolgt zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung ist vorgesehen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis 28.09.2025 bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal ein.

Ihre Ansprechpartner für Anfragen zur Bewerbung:

Sandy Koppe

Personalreferentin

0341. 91 75 - 132

Jan Stockmann

Personalreferent

0341. 91 75 - 186