In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.

Sie lieben Herausforderungen und haben eine Leidenschaft für Präzision? Wir suchen einen engagierten Betonfertigteilbauer, Stahlbetonbauer, Maurer oder handwerklichen Quereinsteiger (m/w/d), der Teil unseres hochqualifizierten Teams in Leipzig werden möchte.

• Herstellung verschiedener und komplexer Stahlbetonfertigteile nach CAD-Zeichnungen
• Einmessen, Ausrichten und Ergänzung verschiedener Schalungen
• Einlegen der erforderlichen Bewehrung und Einbauteile mit höchster Sorgfalt
• Einbringen, Verdichten und die Nachbehandlung des Betons in unseren modernen, wetterunabhängigen Produktionshallen
• Ausschalen der Betonelemente gemäß den Qualitätsstandards
• Prüfen und Reinigen des Schalungsmaterials für einen reibungslosen Ablauf in der Produktion

• Abgeschlossene Ausbildung als Beton- und Stahlbetonbauer, Hochbaufacharbeiter, Betonbauer, Maurer (w/m/d) oder vergleichbare, artverwandte Qualifikation
• Erfahrung in der Herstellung von Betonfertigteilen nach CAD-Zeichnungen
• Handwerkliches Geschick und hohe Präzision bei der Ausführung von Aufgaben
• Spaß an Teamarbeit und Zuverlässigkeit im Arbeitsalltag

• BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
• Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
• Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
• Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits

#StarkImWerk

Susan Golomb
Personalreferentin
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