Wir suchen ab Januar 2026 für die Klinik für Anästhesiologie, Intensiv- und Schmerztherapie des Ev. Diakonissenkrankenhauses Leipzig einen Facharzt Anästhesiologie (m/w/d).

Das Ev. Diakonissenkrankenhaus Leipzig ist ein sächsisches Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit einer Kapazität von 250 Betten und gehört dem Verbund der AGAPLESION MITTELDEUTSCHLAND gemeinnützige GmbH an. Pro Jahr werden hier über 14.000 Patient:innen stationär und rund 25.000 Patient:innen ambulant behandelt. Zum Leistungsspektrum des evangelischen Krankenhauses gehören sieben Kliniken und ein spezialisierter Fachbereich mit den Schwerpunkten Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Gefäßchirurgie und Angiologie, Geriatrie, Pneumologie, Kardiologie und Beatmungsmedizin, Gastroenterologie, Hämatologie und Onkologie sowie Anästhesie, Intensivmedizin und Schmerztherapie. Im Diakonissenkrankenhaus Leipzig sind mehrere Behandlungszentren (Darm-, Endoprothetik-, Emphysem-, Fuß- und Sprunggelenk- sowie Hernien-, Lungenkrebs- und Weaning-Zentrum) sowie mehrere Belegkliniken und eine Interdisziplinäre Notaufnahme angesiedelt. Das nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierte Diakonissenkrankenhaus Leipzig besteht seit dem Jahr 1900 und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Leipzig. Es betreibt eine Berufsfachschule für Pflegeberufe und verfügt über eine hauseigene Physiotherapie, die auch ambulant tätig ist. Zudem ist es als Lokales Traumazentrum im Traumanetzwerk Westsachsen zertifiziert.

Unsere Einrichtung gehört zum Verbund der AGAPLESION gAG.

Die Klinik für Anästhesiologie betreut anästhesiologisch alle am Krankenhaus vertretenen Fachrichtungen. In 8 OP-Sälen werden jährlich ca. 9000 Anästhesien durchgeführt. Zur Anwendung kommen alle modernen Anästhesieverfahren mit einem hohen Anteil an regionalanästhesiologischen Verfahren.

Die interdisziplinäre Intensivstation verfügt über 8 Intensiv-, 4 IMC- und 8 Weaningbetten und steht unter anästhesiologischer Leitung.

Zur Klinik gehört ein palliativmedizinischer Konsildienst, dessen Leistungen allen Patient:innen im Krankenhaus zur Verfügung steht.

Zusätzlich stellt die Klinik ein Team aus Schmerztherapeut:innen für den Akutschmerzdienst des Krankenhauses sowie die interdisziplinäre Behandlung chronisch schmerzkranker Patient:innen.

• abgeschlossene Facharztausbildung für Anästhesiologie
• eine einfühlsame Betreuung unserer Patient:innen sowie deren Angehörigen
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
• Motivation zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
• ein vom christlichen Menschenbild geprägter Umgang mit Mitarbeiter:innen und Patient:innen

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in der ärztlichen Versorgung unserer Patient:innen der Klinik für Anästhesiologie, Intensiv- und Schmerztherapie
• eine enge und partnerschaftliche Zusammenarbeit im Zentrum für Chirurgie, mit allen angrenzenden Berufsgruppen sowie den Leitungsgremien des Hauses
• die Teilnahme am Bereitschaftsdienstsystem der Klinik

• einen unbefristeten Dienstvertrag in Vollzeit mit 39 Wochenstunden
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und kollegialen Arbeitsumfeld
• individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen
• eine attraktive Prämie, wenn Sie neue Mitarbeiter:innen werben
• weitere umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen:
• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzuschläge
• vielfältige Gesundheitskurse rund um Bewegung, Ernährung und Entspannung
• Corporate Benefits mit attraktiven Preisnachlässen, Dienstradleasing, Jobticket

Bei konkreten Fragen zum Aufgabenspektrum wenden Sie sich gern an unseren Chefarzt Herrn Dr. med. Rothe über das Sekretariat unter der Telefonnummer 0341 4443641.

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Simon unter der Telefonnummer 0371 24357841 zur Verfügung.

Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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