Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Operationstechnische Assistentin (OTA) / OP-Pfleger (m/w/d)

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Operationstechnische Assistentin (OTA) / OP-Pfleger (m/w/d)

Operationstechnische Assistentin (OTA) / OP-Pfleger (m/w/d)

HELIOS Park-Klinikum Leipzig HELIOS Kliniken GmbH

Gesundheit, Soziales

Leipzig

  • Vollzeit
  • 44.000 € – 55.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Operationstechnische Assistentin (OTA) / OP-Pfleger (m/w/d)

Über diesen Job

Sie wollen mehr für sich und Ihre Patient:innen erreichen? Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld und die Ausstattung, die Sie dafür brauchen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Helios Park-Klinikum als Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger / medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit für den OP-Bereich.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die fachgerechte Vor- und Nachbereitung der OP-Einheit, einschließlich der für die Operation benötigten Instrumente, Materialien und Geräte.
  • Sie assistieren bei chirurgischen Eingriffen und führen Springertätigkeiten im OP aus.
  • Sie kümmern sich um das Ein- und Ausschleusen sowie die Positionierung bzw. das Umbetten der Patient:innen.
  • Sie führen eigenverantwortlich und regelmäßig Sterilgutkontrollen durch.
  • Sie dokumentieren alle operationsrelevanten Daten.
  • Ihr Einsatz erfolgt in den Fachgebieten Orthopädie und Unfallchirurgie, Viszeral- und Thoraxchirurgie sowie der Gefäß- und Wirbelsäulenchirurgie.

Ihr Profil

  • Sie sind ausgebildete:r Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Medizinische Fachangestellte oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Idealerweise haben Sie bereits über Erfahrung im OP-Bereich oder eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der OP-Pflege
  • Sie zeichnen sich durch eine verantwortungsbewusste, kooperations- und teamfähige Arbeitsweise aus
  • Sie sind belastbar, flexibel und arbeiten gewissenhaft
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaft- sowie Rufbereitschaftsdienst
  • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern

Freuen Sie sich auf

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung gemäß Haustarifvertrag & Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub für Schichtarbeit
  • Unsere Helios PlusCard (Krankenzusatzversicherung für Helios Mitarbeiter:innen) sowie Job-Ticket (vergünstigte Konditionen für die Tarifzonen des Mitteldeutschen Verkehrsverbunds)
  • Corporate Benefits bei über 480 namhaften Anbietern
  • Kostenloses Fitnessstudio am Klinikstandort
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie eine umfassende Einarbeitung – keine Frage bleibt unbeantwortet

Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!

Kontakt

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Sebastian Hunger (Pflegedirektor Helios Park-Klinikum) unter der Rufnummer: (0341) 864-252320 zur Verfügung oder per E-Mail unter

bewerbung.parkklinikum[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung.

Unternehmensbeschreibung

Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Das Helios Park-Klinikum Leipzig ist mit 738 voll- und teilstationären Betten bzw. Behandlungsplätzen, 154 Rehabilitations- und 30 Plätzen für Adaption und betreutes Wohnen das größte Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung im Freistaat Sachsen. In unmittelbarer Nachbarschaft zum Herzzentrum im Leipziger Südosten gelegen, verfügt das Helios Park-Klinikum Leipzig über drei somatische Behandlungszentren sowie ein Zentrum für Seelische Gesundheit.

Die Adresse Ihres zukünftigen Arbeitsplatzes lautet: Helios Park-Klinikum, Strümpellstraße 41, 04289 Leipzig.

Ihre neue Arbeitsstelle ist nur ein paar Klicks entfernt – bewerben Sie sich hier!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlicher Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
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Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

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