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Zweiradmechatroniker (m/w/d) als Anleiter - unbefristet

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Städtischer Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB)

Sozialwesen

Leipzig

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 30.000 € – 37.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Zweiradmechatroniker (m/w/d) als Anleiter - unbefristet

Über diesen Job

In unserem Zuverdienstprojekt "Caleido" (https://seb-leipzig.de/pflege/[[~514]]) für Erwachsene mit psychischen Beeinträchtigungen suchen wir ab September 2025 fachliche Unterstützung zur Anleitung von Projektteilnehmenden in unseren beiden Fahrradwerkstätten (https://seb-leipzig.de/pflege/[[~164]]) in den Leipziger Stadtteilen Paunsdorf und Mockau. Innerhalb dieses Angebots geben wir den Menschen die Möglichkeit, einer niederschwelligen, tagesstrukturierenden handwerklichen Tätigkeit, unter individueller Betreuung und Anleitung, nachzugehen. Schwerpunkt stellt dabei die Anleitung der Projektteilnehmer*innen sowie die Reparatur und Pflege von Fahrrädern in unserer Werkstatt dar.

Ein Teil des SEB-Teams zu werden hat viele Vorteile:

  • Wir alle freuen uns auf Sie – auf Ihre Ideen und Erfahrungen, die Sie mitbringen.
  • Zeit für sich – denn bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub und bis zu 2 freie Tage zusätzlich.
  • Eine überdurchschnittliche Vergütung – da wir nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVÖD-VKA) Entgeltgruppe E 5 zahlen. Die detaillierten Entgelttabellen können Sie auf www.oeffentlicher-dienst.info einsehen.
  • Eine attraktive tarifliche Jahressonderzahlung – bekommen Sie von uns Ende des Jahres. Ihre persönliche Weiterentwicklung – unterstützen wir gern mit Fortbildungsmöglichkeiten und bis zu 3 Tagen zusätzlichem Bildungsurlaub.
  • Zusätzlich abgesichert – sind Sie durch unsere arbeitgebermitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
  • Günstiger mobil sein – denn bei uns können Sie das Jobticket der Leipziger Verkehrsbetriebe erwerben.

Was Ihre Aufgaben werden:

  • In unserem Projekt leiten Sie Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen in der Fahrradwerkstatt an.
  • Sie vermitteln den Teilnehmenden unter Berücksichtigung ihrer Fähigkeiten, Kenntnisse und des individuellen Unterstützungsbedarfs berufliche Basisqualifikationen, z. B. im Umgang mit Arbeitsmitteln, Sozialkompetenzen und in der Fahrradreparatur.
  • Sie übernehmen die Planung, Organisation und Durchführung von Aufträgen mit den Teilnehmer*innen. Sie bringen Ihre Fachlichkeit und unter Anleitung der Projektteilnehmenden in der Fahrradwerkstatt aktiv ein, bspw.:
  • Beratung von Kunden*innen
  • Wartung, Reparatur, Instandhaltung und Umbau von Fahrrädern, E-Bikes und Pedelecs gemeinsam mit den Teilnehmer*innen
  • Qualitätskontrolle und Funktionsprüfung aller Komponenten und des gesamten Fahrzeugs
  • Verkauf von Instandgesetzten Fahrrädern und Zubehör
  • Organisation, Entwicklung und Strukturierung des Werkstattgeschäftes
  • Aufbau, Weiterentwicklung und Verbesserung des Angebotes und des Standortes
  • Leiten einer Werkstatt, inkl. Koordination der Aufträge, Reklamationen, Kundenkontakt
  • Arbeiten mit Warenwirtschafts- und Kassensystem

Was Sie mitbringen sollten:

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zweiradmechaniker (m/w/d), Zweiradmechatroniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Erfahrungen in der Fahrradreparatur und Pflege und im Umgang mit diversen Werkzeugen und Geräten.
  • Die Kompetenz, eine Arbeitsgruppe zu betreuen und individuell auf die Fähigkeiten und Bedürfnisse der Teilnehmer*innen einzugehen.
  • Ein wertschätzendes und empathisches Verhalten sowie die Freude an der Arbeit im Team und mit Kunden.
  • Sie haben Freude, innovative Ansätze in der beruflichen Rehabilitation zu entwickeln, die Netzwerkarbeit voranzutreiben und Qualitätsstandards zu setzen.
  • Das Interesse an regelmäßiger fachlicher Weiterentwicklung.
  • Grundlegende PC-Kenntnisse, insbesondere im Bereich MS Office.
  • Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Gehalts-Prognose

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Städtischer Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB)

Sozialwesen

501-1.000 Mitarbeitende

Leipzig, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

35 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Städtischer Eigenbetrieb Behindertenhilfe (SEB) als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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