Ihr Posten in unserer Crew

• Innerhalb unserer Unternehmensgruppe sind Sie für definierte Fachabteilungen die erste Ansprechperson für sämtliche IT-Themen nach dem Prinzip #onefacetothecustomer.
• In Ihrer Rolle bauen Sie nachhaltige, vertrauensvolle Beziehungen zu allen Prozessbeteiligten auf und pflegen zu jeder Zeit eine enge und zielführende Zusammenarbeit zwischen den betreuten Abteilungen und der IT-Organisation.
• Sie identifizieren und definieren alle geschäftlichen Anforderungen im intensiven Austausch mit den Fachabteilungen und dem Business-Partner-Netzwerk – mit Blick auf unsere IT- und Business-Strategie.
• Für die Umsetzung der Anforderungen analysieren und bewerten Sie neue Technologien, Trends, Best Practices und Feature Updates bestehender Anwendungen und beraten proaktiv zu möglichen Einsatzfeldern.
• Dabei steuern Sie den gesamten Lifecycle – von der Anforderung bis zur Abnahme der Lösung – in Einzelfällen auch als Leiter/-in von IT-(Teil-)Projekten.

Das haben Sie im Gepäck

• Studienabschluss in Informatik, Digital Business Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. vergleichbare Berufspraxis
• Mehrjährige (3+) Erfahrung im IT-Projektmanagement, als IT Business Partner*in, Key Account Manager*in oder Inhouse-IT-Berater*in
• Tiefes, ganzheitliches Verständnis von IT-Prozessen mit besonderem Blick auf die Endnutzer-Zufriedenheit sowie die notwendigen Tool- und Methodenkenntnisse, um Daten und Prozesse zu analysieren und daraus Verbesserungspotenziale und Lösungen abzuleiten
• Ein Teamplayer mit "Hands-on"-Mentalität, der gerne in einem interdisziplinären Umfeld arbeitet und nach kontinuierlicher Verbesserung strebt
• Im Umfeld unterschiedlicher Stakeholder, Top-Management und diverser Fachbereiche in cross-funktionalen Organisationen agieren Sie sicher
• Reisebereitschaft sowie mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke, auch in Englisch

Das haben wir für Sie an Bord

Wir bei Lürssen setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführende Aufgaben innerhalb der gesamten Lürssen-Gruppe. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen.

Außerdem haben wir folgende Benefits für Sie an Bord:

• Vergütung nach Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens (je nach Tätigkeitsbereich)
• Firmenfitness
• Deutschlandticket für 33 Euro
• JobRad
• Mitarbeiterangebote
• Firmenevents (z.B. B2Run, Pappbootregatta, Betriebsfeste)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Mitarbeiterberatung
• Betriebskantine

Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen.