Digital Marketing Manager:in (m/w/d)
Digital Marketing Manager:in (m/w/d)
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Digital Marketing Manager:in (m/w/d)
KNAPP Systemintegration GmbH
Internet, IT
Leoben
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Digital Marketing Manager:in (m/w/d)
Über diesen Job
Digital Marketing Manager:in (m/w/d)
#yourmission
- Mitarbeit, Planung, Umsetzung, Monitoring und Optimierung digitaler Kampagnen inkl. E-Mail-Kampagnen sowie Mitarbeit an globalen Kampagnen
- Social Media Management: Eigenständige Planung, Erstellung und Steuerung von Social Media Inhalten (für die Niederlassung und die Business Unit Food)
- Betreuung und Weiterentwicklung des Webauftritts der Business Unit Food und Landingpages
- Entwicklung und Umsetzung von Content Formaten wie Blogbeiträgen, Landingpages, Use Cases auf unserer Website
- SEO/SEA: Laufende Suchmaschinenoptimierung und Erstellung von Auswertungen und Performanceanalysen sowie Optimierungen
- Du steuerst die digitale Content-Strategie der BU Food und von KNAPP Leoben und sorgst für eine konsistente Markenbotschaft
- Du überwachst die Performance von Kampagnen und Landingpages auf der Website sowie Conversion Rates und das Nutzerverhalten
#youareknapp
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digital Media oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung (> 3 Jahre) im Bereich digitales Marketing
- Know-how in SEO/SEA, Social Media, Web-Analytics und Content-Erstellung
- Kenntnisse von CMS-Systemen sowie HubSpot
- Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise
- Projektmanagement-Skills und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
- Analytisches Denken, Teamplayer, Kreativität und Affinität zu digitalen Trends
- Freude daran, digitale Themen weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
#weareknapp
KNAPP Systemintegration in Leoben ist spezialisiert auf Lösungen im Bereich Lebensmittel- und Leergutlogistik und setzt die speziellen Anforderungen der Lebensmittelbranche in höchster Qualität um. Für Kunden wie SPAR, REWE, Kroger oder Woolworths entwickeln wir innovative, maßgeschneiderte Automatisierungskonzepte für den stationären und den Online-Lebensmittelhandel. Dieser Job bietet die Möglichkeit, sich proaktiv in einem hoch motivierten Team einbringen und dieses gestalten zu können und nachhaltig Verantwortung zu übernehmen.Wir bieten dir fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Für diese Position gilt ein kollektivvertraglicher Mindestlohn von brutto EUR 3.415,- pro Monat, 38,5h/Woche (KV für Metallgewerbe). Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenlernen zu können! Bewirb dich jetzt!!
Mindestgehalt
3.415,00 €
Your Benefits
- Aus- und Weiterbildung
- Barrierefreiheit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Getränke
- Gute Anbindung
- Mitarbeitervergünstigungen
- Mitarbeiterevents
- Obst
- Parkplatz
- Unternehmensbeteiligung
- Werksrestaurant
- Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?
Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.
Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen
Vollständig
Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:
- Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!
Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.
Authentisch
Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.
Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.
1. Online bewerben
2. Empfangsbestätigung erhalten
3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen
4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch
5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch
6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch
7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!
Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.
Infos
KNAPP Systemintegration GmbH
Leoben
Österreich
Vollzeit
Günther Proksch
Human Resources, KNAPP Systemintegration
Waltenbachstraße 9 8700 Leoben Österreich
