Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispiels­weise mit kliman­eutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere Stadt­verwaltung, die sich den viel­fältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen.

Die Stadt der Zukunft entwickeln als

zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

• Leitung und Steuerung des Tiefbauamtes mit den drei Fach­abteilungen Tiefbau, Straßenbau, Son­der­bauwerke und öffent­liche Grünflachen; Stadt­entwässerung inklusive Klär­anlage sowie Bau­betriebs­hof inklusive Friedhöfe mit Budget- und Personalverantwortung (ca. 100 Mit­arbei­tende)
• fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung der Aufgaben­bereiche unter Anwendung neuer oder ver­besserter Technologien
• Koordinierung und Kontrolle der Aufgaben der drei Fachabteilungen
• Entscheidungsbefugnis in grund­sätzlich fach­lichen, perso­nellen, organi­satorischen und finanziellen Angelegen­heiten im Rahmen der Zuständig­keitsordnung
• Steuerung komplexer Projekte im Straßenbau
• Auswahl von Ingenieurbüros zur Erstellung der Ausführungsplanung
• Bauherrenvertretung und Bau­oberleitung
• Aufstellung und Überwachung der Finanzplanung
• Präsentation von Sitzungsvorlagen in städtischen Gremien als Entscheidungsgrundlage

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hoch­schulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einen vergleich­baren Hochschulabschluss
• mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich Tief- und Straßenbau, mit Ausschreibungen von Bau­leistungen sowie fundierte Kennt­nisse der einschlägigen Richtlinien und DIN-Normen
• Erfahrungen in der Abwasser­beseitigung und in den Unterhalts­gewerken des Tief­bauamtes sind von Vorteil
• Führerschein der Klasse B
• ausgeprägte Organisationsfähigkeiten
• Führungskompetenzen und -erfahrung
• Verhandlungsgeschick und sehr gute soziale und kommuni­kative Kompetenzen
• Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereit­schaft
• die Fähigkeit zu selbstständigem und eigen­verantwortlichem Arbeiten
• Offenheit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Flexi­bilität und Engagement

• eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem engagierten, inter­disziplinären Team
• familienfreundliche Gleitzeitregelungen
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiter­entwicklung durch gute Fort­bildungs­möglichkeiten
• ein topmodernes Arbeitsumfeld
• einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkosten­zuschuss
• die Möglichkeit des Dienstrad­leasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
• gesundheitsfördernde Maßnahmen
• ein kostengünstiges Mittagessen in der Cafeteria
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung ent­sprechend der persönlichen Voraus­setzungen bis Entgelt­gruppe 14 TVöD
• eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt

Zwischen der pulsierenden Groß­stadt Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald hat sich Leonberg seinen eigenen Charme bewahrt. Vom fachwerk­umrandeten Marktplatz bis zum modernen Einkaufscenter bieten sich alle Einkaufs­möglichkeiten, dazu eine hervor­ragende Verkehrs­anbindung und die viel­fältigen Freizeit­möglichkeiten – all das macht unsere Stadt zu einem lebens- und liebens­werten Domizil.

Fragen

zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Bürgermeister Brenner,
Telefon 07152 990-3000, k.brenner@leonberg.de.

auf unserem Bewerbungsportal
unter www.leonberg.de/bewerbungsportal
bis zum 19. Oktober 2025.