Ihre Herausforderung

• Vielfältige Entwicklungsaufgaben: Sie**** entwickeln Steuer-, Regelungs- und Benutzerfunktionen für**** Embedded Systeme in C und C++ – mit dem Fokus auf innovative Lösungen für unsere Produktwelt
• Individuelle Lösungen konzipieren: Sie erstellen technische Konzepte und Architekturen für Mikrocontroller-basierte Steuerungssysteme – basierend auf**** Kunden- und Projektanforderungen
• Teamübergreifende Projektarbeit: Sie arbeiten eng mit internen Fachabteilungen, internationalen R&D-Standorten und externen Entwicklungspartnern zusammen und koordinieren gemeinsame Softwareprojekte
• Codequalität sicherstellen: Sie wirken aktiv an Unit- und Systemtests mit, führen**** Code-Reviews durch und sorgen damit für eine hohe Softwarequalität
• Von der Anforderung bis zum Einsatz: Sie unterstützen beim Requirements Engineering, dokumentieren Ihre Entwicklungen und begleiten Zertifizierungen (z. B. TÜV) sowie Feldtests und Inbetriebnahmen

Ihr Profil

• Technischer Background: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informatik, Softwaretechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker:in mit einschlägiger Berufserfahrung)
• Programmierkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in C und C++ in Embedded-Entwicklungsumgebungen
• Systemverständnis: Gutes technisches Verständnis von Hard-/Software-Schnittstellen, Sensorik und elektrotechnischen Zusammenhängen
• Test & Qualität: Erfahrung mit Testumgebungen im Embedded-Bereich und idealerweise Kenntnisse in Echtzeitbetriebssystemen (RTOS)
• Arbeitsweise & Persönlichkeit: Sie besitzen ein hohes Abstraktionsvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise, sind ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, kreativer Lösungsorientierung und Begeisterung für Technik
• Sprachkenntnisse: Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift

Ihre Benefits

• Hybrides Arbeiten: 2-3 Tage vor Ort und modernes Arbeitsumfeld
• Mobilitätsangebote: VVS Jobticket, JobRad, kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort, sehr gute ÖPNV-Anbindung
• Faire Vergütung: nach unserem Haustarifvertrag, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Urlaub & Gleitzeitkonto: 30 Tage Urlaub pro Jahr, plus Gleitzeittage
• Einarbeitung und Weiterbildung: Strukturierte Einarbeitungsphase und eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten
• Nachhaltiges Betriebsrestaurant
• Weitere Benefits: Kooperation mit dem pme Familienservice

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung

GEZE GmbH
Reinhold-Vöster-Str. 21-29 | D-71229 Leonberg
TEL +49 7152 203-0 |