Über Uns

Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.

Aufgaben

Unser Auftraggeber ist ein führender Infrastrukturdienstleister im Bereich Telekommunikation und Standortmanagement. Mit bundesweit mehreren zehntausend Anlagen sorgt das Unternehmen für eine stabile, flächendeckende digitale Vernetzung und gehört in seinem Segment zu den Marktführern.
Zur Unterstützung des weiteren Wachstums wird eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die strategische Vertriebs- und Marktinitiativen gestaltet und das Unternehmen bei der Erschließung neuer Potenziale begleitet.

 

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Was wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamisch wachsenden, zukunftsorientierten Unternehmen

• Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

• Hoher Gestaltungsspielraum im vertriebsstrategischen Umfeld

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (40%)

• Attraktive Vergütung und sehr moderne Arbeitsbedingungen

• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Betriebliche Altersvorsorge, etc. 

 

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Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebsansätze, die auf die Unternehmens- und Wachstumsziele ausgerichtet sind

• Analyse bestehender und neuer Marktsegmente, Identifikation von Geschäftschancen und potenziellen Zielgruppen

• Konzeption von Tools, Methoden und strukturierten Vorgehensweisen zur Steigerung der Vertriebsperformance

• Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte zu marktrelevanten Entwicklungen, Potenzialen und strategischen Optionen

• Durchführung fundierter Markt-, Wettbewerbs- und Branchenanalysen zur Ableitung relevanter Trends und Handlungsempfehlungen

• Aufbereitung, Bewertung und Interpretation von Marktdaten, Kundenfeedback und Kennzahlen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen

• Erstellung präziser Marktberichte, Forecasts und Präsentationen für das Management

• Unterstützung bei der Evaluierung und Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften und Kooperationen

• Begleitung der Geschäftsentwicklung mit Fokus auf neue Geschäftsfelder, Produkte und Marktsegmente

• Erstellung regelmäßiger Reportings und Analysen für interne Stakeholder und das Management

• Identifikation von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen, Ableitung von Maßnahmen und systematisches Monitoring

• Enge Abstimmung mit verschiedenen Unternehmensbereichen, um Prozesse, Informationen und Maßnahmen ganzheitlich zu steuern

• Leitung komplexer, bereichsübergreifender Projekte im strategischen Vertriebs- und Marketingumfeld

   

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Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing/Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder langjährige Berufserfahrung)

• Mehrjährige Erfahrung in einschlägigen Tätigkeitsbereichen wie strategischem Vertrieb, Marketing oder Business Development, Erfahrung in der Telekommunikationsbranche von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil

• Hohe IT-Affinität und strukturierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1–C2) sowie gute bis sehr gute Englischkenntnisse (B2–C1)

• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie hohe Serviceorientierung

• Freude an der Arbeit im Team, verbunden mit einer selbstständigen, zuverlässigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise

Ansprechpartner

Michèle Lüthge
Senior HR Consultant
Tel.: +49 214 8690 91 24
Mobil.: +49 151 4026 9124
E-Mail: Michele.Luethge@jobactive.de
www.: http://www.jobactive.de