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BRK-Kreisverband Lichtenfels

Gesundheit, Soziales

Lichtenfels / Bayern

  • Art der Beschäftigung: Teilzeit
  • 35.500 € – 45.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger/in in Lichtenfels

Über diesen Job

m/w/d · ab sofort · Teilzeit (circa 25 bis 35 Wochenstunden) · Krankheitsvertretung

Das Rote Kreuz ist eine der größten internationalen Bewegungen und genießt weltweit höchste Anerkennung. Der BRK-Kreisverband Lichtenfels - als örtliches Rotes Kreuz - ist ein namhafter und angesehener Arbeitgeber. In unserer BRK-Kindertagesstätte "Am Breiten Rasen" in Lichtenfels erziehen und betreuen wir aktuell bis zu 65 Kinder im Kinderkrippen- und Kindergartenalter.

Vorteile

  • Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag (monatliche Grundvergütung von 2.900 bis 3.900 Euro zzgl. weiterer umfangreicher Zahlungen, bei 38,5 Wochenstunden, Tarifstand 2025)
  • Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)
  • Jahressonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld = 13. Monatsgehalt)
  • Arbeitgeberfinanzierte BRK-Betriebsrente (= 14. Monatsgehalt)
  • Entgeltumwandlung und Vermögenswirksame Leistungen (VWL) mit Arbeitgeberzuschuss
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • 30 Tage Erholungsurlaub + 2 Regenerationstage
  • Job-Fahrrad-Leasing mit hohem Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Benefits
  • Moderner Arbeitsplatz mit toller Ausstattung
  • Attraktive Mitarbeitervorteile/-rabatte bei Top-Marken und Einkaufportalen
  • Sehr günstige Zusatz-Privatkrankenversicherung
  • Arbeitgeberfinanzierte Zusatz-Unfallversicherung (inkl. Absicherung der Familie)
  • Familiäres Arbeitsklima in einem Team mit großem Zusammenhalt

Aufgaben

  • Unterstützung der Fachkräfte im pädagogischen Alltag
  • Durchführung von pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Durchführung von Beschäftigungs- und Betreuungsangeboten
  • Fachliche Zusammenarbeit innerhalb des pädagogischen Teams und mit Eltern
  • Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Ausflügen und Festen

Profil

  • Qualifikation bzw. Anerkennung als pädagogische Ergänzungskraft gem. AVBayKiBiG, z.B. Kinderpfleger/in, Sozialpädagogische/r Assistent/in, Heilerziehungspflegehelfer/in
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz und hohe Teamfähigkeit
  • Volle Identifikation mit den Rotkreuz-Grundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Stefanie Kuchlbauer (KITA-Leiterin) 09571 / 167808 - 8 kita.abr.kvlif@brk.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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