Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) ab 01.04. oder 01.09.2026
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) ab 01.04. oder 01.09.2026
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) ab 01.04. oder 01.09.2026
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) ab 01.04. oder 01.09.2026
Diakoniewerk Martha-Maria e. V.
Gesundheit, Soziales
Lichtenstein-Callnberg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) ab 01.04. oder 01.09.2026
Über diesen Job
Seniorenzentrum Lichtenstein-Honau, Lichtenstein-Honau
Mach Karriere als Mensch!
In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.
Das Seniorenzentrum Martha-Maria in Lichtenstein-Honau sucht zur Verstärkung seiner engagierten Teams
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) ab 01.04. oder 01.09.2026
Sie freuen sich darauf, ältere und hilfsbedürftige Menschen zu unterstützen, ihnen zuzuhören, aktiv zu helfen und sie zu pflegen – dann ist dieser Beruf genau der richtige.
Die Ausbildung auf einen Blick:
- Dauer: 1 Jahr / für Menschen mit MIgrationshintergrund ist eine Ausbildungsdauer von 2 Jahren möglich (Zeit um Sprachkenntnisse zu erlangen, welche für den Abschluss der Ausbildung notwendig sind)
- Einsätze im Wesentlichen in
- der stationären Langzeitpflege in unserem Seniorenzentrum
- der ambulanten Akut- und Langzeitpflege in unserer Diakoniestation
- theoretische Ausbildung in einer mit uns kooperierenden Pflegeschule
- Attraktive Vergütung
- 1.287 € brutto mtl. Ausbildungsvergütung
- Zeitzuschläge und Schichtzulagen
- Zwei Jahressonderzahlungen pro Jahr
- Einstiegsgehalt bei Übernahme nach der Ausbildung: 3.017 € + Zuschläge und 13. Monatsgehalt
- Nach Abschluss der Ausbildung ist eine weitere Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann möglich
Voraussetzungen für die Ausbildung
- Mindestens Mittelschulabschluss
- bei ausländischem Schulabschluss: ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Zertifikat mit mindestens Level B2)
- gesundheitliche Eignung zur Ausübung für den Beruf
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
- Aufgeschlossenheit und Hilfsbereitschaft im Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
Was wir sonst noch bieten:
- Beste Übernahmechancen nach erfolgreicher Beendigung der Ausbildung
- Betriebliche Altersversorgung (7,2 % Arbeitgeberleistung)
- Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
- 31 Tage Urlaub
- Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
- Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
- Deutschlandticket für rund 43 € pro Monat
- 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwanstein
- Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge
- Kindertagesstätte auf dem Gelände mit flexiblen Betreuungszeiten (an den Standorten Nürnberg und Halle)
- Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit
Ansprechpartner:
- Carmen Epple
- Einrichtungsleiterin
- 07129 9285-14