Fachfrau Gesundheit EFZ übernimmt die Pflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit psychischen Erkrankungen oder in einer Lebenskrise; dabei werden pflegerische und sozialtherapeutische Massnahmen vorbereitet, durchgeführt und nachbereitet. Die Rolle umfasst die Unterstützung bei Aufnahmen und Entlassungen sowie die Mitwirkung an der Gestaltung eines therapiefördernden Milieus. Administrativ-organisatorische Aufgaben auf der Station werden eigenverantwortlich wahrgenommen. Die Fachfrau Gesundheit EFZ arbeitet im interprofessionellen Team und trägt aktiv zu einem stabilen, menschenfreundlichen Arbeitsklima bei. Belastbarkeit, Integrationsfähigkeit und Empathie sind entscheidend für den Umgang mit komplexen Bedürfnissen. Die elektronische Dokumentation wird genutzt, um Prozesse effizient zu gestalten und die Qualität der Versorgung zu sichern. Die Tätigkeit ist vielseitig, selbstständig und geprägt von einem lebhaften Betrieb. Die Fachfrau Gesundheit EFH arbeitet zu 90–100 %; eine Förderung des individuellen Potenzials erfolgt durch regelmässige Reflexion und fachliche Begleitung. Weiterbildungsmöglichkeiten sind im Rahmen der institutionellen Entwicklungsziele gegeben. Der Stellenantritt ist sofort oder nach Vereinbarung möglich. Wertschätzung und Unterstützung bei beruflichen Anliegen sind integraler Bestandteil des Arbeitsumfelds.

• Pflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit psychischen Erkrankungen oder in einer Lebenskrise
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der in der Behandlungsplanung definierten pflegerischen und soziotherapeutischen Massnahmen
• Unterstützung der diplomierten Pflegefachpersonen bei Aufnahmen und Entlassungen
• Unterstützung und Mitwirkung bei der Gestaltung eines therapiefördernden Milieus
• Übernahme von administrativen und organisatorischen Aufgaben der Station

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/Fachfrau Gesundheit EFZ
• Erfahrung im Umgang in sozialpsychiatrischer Pflege
• Belastbare und integrative Person
• Arbeit im interprofessionellen Team und Beitrag zu einem gut funktionierenden Arbeitsklima

• 90-100 %
• Selbständige, interessante und vielseitige Arbeit
• Lebhafter Betrieb
• Menschenfreundliches Umfeld
• Motiviertes Team
• Unterstützung bei Anliegen rund um die Tätigkeit
• Wertschätzung
• Förderung des Potenzials
• Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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