Erzieher*in (m/w/d) Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d) Sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d)
Erzieher*in, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Sozialpädagogische*r Assistent*inAls Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt die Arbeiterwohlfahrt seit vielen Jahren bei der Bewältigung sozialer Aufgaben. Wir treten für eine menschliche, sozial gerechte Gesellschaft ein. Die AWO Hannover beschäftigt mit ihren Tochtergesellschaften derzeit rund 3.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenarbeit, der Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie und vielen anderen Bereichen tätig sind.
Pädagogische Fach- und Assistenzkräfte (m/w/d)
in Voll- und Teilzeit in Lindwedel
Im Herzen des südlichen Heidekreises übernehmen wir ab 1. August 2025 die Trägerschaft der Kita "Eulennest". Die Kita bietet Platz für zwei Krippen- und vier Elementargruppen und ist durch die direkte Nähe zur Grundschule ideal gelegen. Dies bedeutet eine hervorragende Vernetzung vor Ort sowie kurze Wege, die den Übergang von der Kita zur Schule erleichtern. Die großzügigen Räumlichkeiten der Kita sind hell und einladend gestaltet, sodass sich die Kinder wohlfühlen und ihre Neugier entfalten können. Das naturnah gestaltete Außengelände bietet den kleinen Entdecker*innen zudem vielfältige Möglichkeiten, die Natur zu erkunden, zu spielen und sich auszutoben – ein Ort, an dem Kinder aktiv werden und die Umwelt hautnah erleben können.
Stellenbeschreibung
- Umsetzung des Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischen
- Konzeption in 2 Krippen- und 4 Elementargruppen im südlichen Heidekreis/ Lindwedel
- individuellen und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern von 1- zur Einschulung
- bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita- Alltags
- Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements; Umsetzung von partizipativen Beteiligungsmodelle für Kinder
- Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen; Führen von Entwicklungsgesprächen
- Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten
- Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team
Sie bringen mit
- staatlich anerkannte/r Erzieher*in (m/w/d), Kindheitspädagoge*in (m/w/d), Heilpädagoge*in (m/w/d), Heilerziehungspfleger*in (m/w/d), Sozialpädagoge*in (m/w/d) und vgl.sozialpädagogische/r Assistent*in (m/w/d)
- Personen, die ein pädagogisches Hochschulstudium mit Stundenanteilen von 80 Credit Points, die
- auf die Arbeit mit Kindern in Tageseinrichtungen für Kinder ausgerichtet sind, mit einem Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss abgeschlossen haben, die nicht über eine mindestens einjährige Berufserfahrung verfügen
- Kinderpfleger*in (m/w/d)
- Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe
- Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien
- empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit,
- Flexibilität
- positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team
- sichere Anwenderkenntnisse MS Office
- Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt
Wir bieten Ihnen
- Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete
- Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung
- Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung
- Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.
- Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen
- Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber
- Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.
- Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeiterwerbung
