Projektmitarbeiter (m/w/d) für das Projekt „Berufsbildung ohne Grenzen“ (BOG)
Projektmitarbeiter (m/w/d) für das Projekt „Berufsbildung ohne Grenzen“ (BOG)
Projektmitarbeiter (m/w/d) für das Projekt „Berufsbildung ohne Grenzen“ (BOG)
Projektmitarbeiter (m/w/d) für das Projekt „Berufsbildung ohne Grenzen“ (BOG)
Wachstumsregion Ems-Achse e.V.
Industrie und Maschinenbau
Lingen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 43.000 € – 60.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Projektmitarbeiter (m/w/d) für das Projekt „Berufsbildung ohne Grenzen“ (BOG)
Über diesen Job
Projektmitarbeiter (m/w/d) für das Projekt "Berufsbildung ohne Grenzen" (BOG)
ab 01.03.2026
Job
Vollzeit
Beckstraße 19, 49809 Lingen (Ems)
- Aufgaben
Wir suchen einen Projektmitarbeiter/-koordinator (m/w/d) für das Projekt "Berufsbildung ohne Grenzen" (BOG) für den Standort Lingen. BOG ist ein Projekt zur Sensibilisierung kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU) sowie deren Auszubildende und junge Fachkräfte in Bezug auf Möglichkeiten der grenzüberschreitenden Mobilität während der betrieblichen Ausbildung oder im Anschluss daran.
- Unternehmen, Auszubildende, junge Fachkräften und Berufsbildungspersonal zu Auslandspraktika informieren/beraten, unabhängig von Förderprogrammen
- Diese Zielgruppen bei der Organisation und Nachbereitung von Entsendungen von Auszubildenden und Berufsbildungspersonal unterstützen
- Am Aufbau nationaler und internationaler Kooperationen zur Durchführung und Verstetigung von Mobilitätsprojekten mitwirken
- Infoveranstaltungen und Messen planen, durchführen und nachbereiten
- Sich mit anderen Organisationen und Personen, die in dem Bereich aktiv sind, vernetzen
- Projektmanagement inkl. Öffentlichkeitsarbeit, Dokumentation, Sachberichten und Teilnahme an der vorgegebenen Evaluation
- Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Betriebswirtschaftslehre oder Pädagogik oder alternativ langjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld.
- Berufserfahrung
- Gute Kommunikationsfähigkeit (sowohl mündlich als auch schriftlich)
- Sehr gute Organisationsfähigkeit (auch bei parallelen Prozessen) und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gerne auch Kenntnisse anderer Fremdsprachen
- Grundsätzliche Reisebereitschaft, ggfs. auch Auslandsreisen zu unternehmen
- Kenntnisse und Erfahrung im Handlungsfeld Ausbildung wünschenswert
- Erfahrungen in der Beratung (von natürlichen oder juristischen Personen) wünschenswert
- Erfahrungen im Marketing und/oder in der Öffentlichkeitsarbeit wünschenswert
- Eigenständigkeit und Initiative
- Wir bieten
- Hohe Qualität und fachliche Kompetenz in unserer Bildungsarbeit sowie ständige Erweiterung der eigenen Fähigkeiten und Kenntnisse
- Dynamisches und zukunftsorientiertes Team
- Zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend und Silvester
- Angebot von Firmenfitness, Bikeleasing und betrieblicher Altersvorsorge
- Ihre Bewerbung
Bewerben Sie sich gerne, unter Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung, vorzugsweise per E-Mail (als 1 PDF-Datei).
Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Unterlagen.
Die Campus Handwerk Süd-West Niedersachsen GmbH bietet überregional Interessenten ein umfassendes Angebot gewerblich-technischer Bildung an den Bildungsstandorten Lingen, Meppen und Nordhorn sowie der Außenstelle in Herzlake.
Stetige Investitionen in die Einrichtung und Maschinen der verschiedenen Werkstätten und Bereiche sowie in die Fort- und Weiterbildung unserer Ausbilder und Lehrkräfte sorgen für die gleichbleibend hohe Qualität unserer Lehrgangsangebote.
In den modernen Werkstätten arbeiten rund 85 haupt- und nebenberufliche Mitarbeiter. Sie erfüllen mit großer Kompetenz und großem Engagement den Bildungsauftrag des Campus Handwerk: Auszubildende in überbetrieblichen Lehrgängen zu schulen, außerbetriebliche Auszubildende und Umschüler auszubilden, junge Menschen auf ihre Ausbildung vorzubereiten und Mitarbeiter aus Handwerk und Industrie weiterzubilden.
Für die Entwicklung und Begleitung neuer Projekte und Maßnahmen wurden in den letzten Jahren mehrere Millionen Euro an Fördermitteln aus dem Europäischen Sozialfond (ESF) sowie Bundes- und Landesmitteln eingeworben. Von diesem Geld profitieren vor allem kleine und mittlere Unternehmen aus unserer Region in Form vergünstigter Weiterbildungsangebote. Diese fördern die persönlich-berufliche Entwicklung unserer Kundinnen und Kunden und unterstützen zugleich die regionale Wirtschaft durch vergünstigte und kompetente Bildung.