Data Center Manager:in
Data Center Manager:in
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Data Center Manager:in
Über diesen Job
voestalpine group-IT GmbH
Data Center Manager:in
- Job-ID: V000010840
- Einsatzort: Linz
- Zeitpunkt: ehestmöglich
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: ja
Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Betriebsführung des DataCenters:
- Incident & Problem Management
- Planung von Wartungen
- Planung und Durchführung von Firedrills
- Rackbewirtschaftung, etc.
- Sie übernehmen die Organisation und Steuerung von Projektmitarbeiter:innen sowie internen und externen Dienstleister:innen
- Außerdem erstellen und optimieren Sie Prozesse, prüfen diese auf Einhaltung (Durchführung von Assessments) und entwickeln diese weiter: z.B. Abweichungsanalyse, Ergebnisverfolgung, IT-Zutrittsberechtigungen, Verfahrensanweisungen, etc.
Ihr Profil Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung (HTL/UNI/FH) in den Bereichen IT/Mechatronik/Elektrotechnik o.Ä.
- Erfahrung im Betrieb von Rechenzentren, Kenntnisse mit Rechenzentrumsinfrastruktur (Strom, Kühlung, etc.) sowie in ITIL, ISAE3402, ISO 27001, NIS-2
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse wie Kostenverantwortung und Projektmanagement erforderlich
- Erfahrung im Gebäudemanagement (Statik, Brandschutz, Zutritt, etc.) sowie in der Elektrotechnik (Netzersatzanlage, USV, Verteilung, Überwachung, etc.) von Vorteil
- Mithilfe Ihrer analytischen Denkweise und einer verlässlichen Dokumentation sichern Sie die nachhaltige Koordination und Stabilität unserer Rechenzentrumsprozesse
- Sehr gute Ausdrucksweise sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Das bieten wir
Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.485,00 brutto (14 mal p.a.) auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Zudem bieten wir folgende Benefits:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)
- Home Office (bis zu 3 Tagen pro Woche nach der Einschulungsphase)
- Mitarbeiterbeteiligung in Form von Aktien und Erfolgsprämie
- Kantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)
- Familienfreundliche Arbeitgeberin
- Und viele mehr
voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitende einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.
Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Aus-und Weiterbildung
- Barrierefreier Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bildungskarenz
- Coaching Angebote
- Dienst-Handy
- Dienst-Laptop
- Essenszulage
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Home-Office
- Job Rad
- Kantine
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm
- Mitarbeiter:innenevents
- Mitarbeiter:innenprämien
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen
- Mitarbeiterbeteiligung
- Parkplatz
- Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
- Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
- Sport- und Fitnessangebote
- Stahlstiftung
Aus-und Weiterbildung; Barrierefreier Arbeitsplatz; Betriebliche Altersvorsorge; Bildungskarenz; Coaching Angebote; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Essenszulage; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Job Rad; Kantine; Kinderbetreuung; Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiter:innenprämien; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Mitarbeiterbeteiligung; Parkplatz; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Sport- und Fitnessangebote; Stahlstiftung
Video Video
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Das sind wir Das sind wir
Wir sind der zentrale IT-Dienstleister im voestalpine Konzern. Durch die Serviceorientierung unserer Mitarbeitenden und die hohe Qualität unserer Leistungen, ermöglichen wir unseren Business Partner:innen optimale Rahmenbedingungen und tragen somit dazu bei, dass die voestalpine auch in Zukunft einen Schritt voraus bleibt.
Data Center: Die voestalpine Gruppe betreibt am Standort in Linz ein central DataCenter, welches Applikationen für den weltweiten Betrieb zur Verfügung stellt.
Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/group-it/de/
Kontakt & Bewerbung Kontakt & Bewerbung
Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich "FAQs zur Bewerbung".
Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem "CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.
Ansprechperson:
Michelle Ludhammer
+43 50304 15 2072
Michelle Ludhammer
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Fachbereich:
Klaus Murer
+43 50304 15 780 321
Klaus Murer
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Auszeichnungen Auszeichnungen
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 218 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
218 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei voestalpine group-IT GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
