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Vor 2 Tagen

DevOps Engineer (m/w/d)

DevOps Engineer (m/w/d)

efinio AG

Internet, IT

  • Linz
  • Vollzeit
HybridZu den Ersten gehören

DevOps Engineer (m/w/d)

Über diesen Job

DevOps Engineer (m/w/d)

# Stellen-Nr. 251991

Für unseren Standort in Linz suchen wir nach einem DevOps Engineer (m/w/d).

Linz
Softwareentwicklung

Tätigkeiten

  • Automatisierung: Entwicklung und Pflege von CI/CD-Pipelines, Automatisierung von Infrastrukturprovisionierung und Konfiguration, Erstellung von Skripten zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben
  • Cloud-Umgebungen: Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure, GCP, Datenbanken und anderen Cloud-Diensten
  • Monitoring und Troubleshooting: Implementierung von Monitoring-Tools, Analyse von Systemmetriken, Identifizierung und Behebung von Problemen in der Infrastruktur
  • Collaboration: Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, um agile Prozesse zu unterstützen und die Time-to-Market zu verkürzen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene HTL, Uni, FH mit Schwerpunkt IT oder fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Sehr gute Kenntnisse in Linux/Unix-Systemen
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) wünchenswert
  • Kenntnisse in Container-Technologien (Docker, Kubernetes) vorteilhaft
  • Erfahrung mit Konfigurationsmanagement-Tools (Ansible, Puppet, Chef)
  • Scripting-Kenntnisse (Bash, Python)

Benefits

  • Bei entsprechenden Qualifikationen bieten wir ein Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
  • Wir zahlen dir eine Mobilitätspauschale
  • Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio Ausbildungszentrum
  • Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur
  • Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance
  • Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags
  • Essenszulage
  • Firmenevents
  • Firmenhandy
  • Mobilitätspauschale
  • flexible Arbeitszeit
  • Mitarbeiterrabatte
  • Studienförderung
  • Weiterbildungsmaßnahmen
  • Barrierefreiheit
  • Getränke
  • Mitarbeiternotebook
  • Obst
  • Gute Verkehrsanbindung

Gehalt

Gehaltsspanne Minimum 4500, Maximum 4500

Mindestgehalt:

EUR 4500 brutto / Monat

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