Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Mitarbeiter Wareneingang / Ausgang (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung mindestens nach BAP-Tarifvertrag
• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
• Option auf eine Übernahme durch unsere Kunden

Ihre täglichen Aufgaben:

• Annahme, Kontrolle und Erfassung von Wareneingängen in SAP
• Verpacken und Kommissionieren von Waren gemäß Vorgaben
• Qualitätskontrolle der verpackten Produkte
• Buchung und Verwaltung von Warenbewegungen in SAP
• Einhaltung von Sicherheits- und Hygienestandards
• Unterstützung im Lagerbereich und bei allgemeinen Tätigkeiten

Das bringen Sie mit:

• Erfahrung im Bereich Wareneingang und Warenausgang
• Sicherer Umgang mit SAP und MS Office
• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Erfahrung im kaufmännischen Bereich

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Alternativ freuen wir uns auch über Ihren Anruf unter +49 621 1234693-11.

Selbstverständlich freuen wir uns auch über Ihren Besuch in unserer Tempton-Niederlassung:

Tempton Personaldienstleistungen GmbH, P7 15, 68161 Mannheim, +49 621 1234693-0

Über Tempton

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.