Elektriker / Elektrohelfer (m/w/d/) – in Lucka

Elektriker / Elektrohelfer (m/w/d/) – in Lucka

Elektriker / Elektrohelfer (m/w/d/) – in Lucka

Elektriker / Elektrohelfer (m/w/d/) – in Lucka

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Lucka

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 29.000 € – 40.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Elektriker / Elektrohelfer (m/w/d/) – in Lucka

Über diesen Job

Wir suchen Sie als Elektriker / Elektrohelfer (m/w/d/) – in Lucka

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
  • Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
  • Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
  • Wöchentliche Abschlagszahlungen
  • Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
  • Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
  • Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes

Ihre Aufgaben:

  • Elektroinstallationen aller Art in Privathaushalten und Industriebereich
  • Einsatzort befindet sich in Lucka – Arbeitsort zumeist im Raum Leipzig
  • Arbeitszeiten Montag bis Freitag

Das bringen Sie mit:

  • Berufsausbildung als Elektriker oder Elektroinstallateur (m/w/d), ggf. als Elektrohelfer – hierbei mit sehr viel Erfahrung
  • Erfahrung bei Elektroinstallationen
  • Schaltpläne lesen
  • Motivation und Ehrgeiz
  • Führerschein zwingend erforderlich

Einstiegstermin: ab sofort oder in Absprache

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH Niederlassung Altenburg Johannisstraße 7 04600 Altenburg Tel: 03447 3744411 Mobil: 0157 73 73 74 32 Mail: altenburg@akzent-personal.de Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilung(en): Elektrohandwerk Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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