Vor 26 Tagen veröffentlicht

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt

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Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt

Amadeus Fire AG

Metallindustrie und -verarbeitung

Ludwigsburg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 48.000 € – 53.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Noch schnell bewerben

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt

Über diesen Job

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt Referenz 12-219928

Sie sind Profi in der Entgeltabrechnung und suchen eine neue Herausforderung im Personalwesen?
Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen im Raum Ludwigsburg suchen wir ab sofort einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt im Rahmen der Direktvermittlung.
Bringen Sie Ihre Fachkenntnisse in Arbeitsverträgen, Meldepflichten sowie im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung gezielt ein - und profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt.

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und zukunftssicheren Unternehmen
  • Attraktive, tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie Zusatzleistungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeit zu einem Homeoffice-Tag pro Woche
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie firmeneigene Parkplätze
  • JobRad

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Durchführung der termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung inklusive aller administrativen Vor- und Nachbereitungen
  • Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaftssysteme
  • Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Behörden und Ämtern sowie Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern
  • Unterstützung im Bewerbermanagement

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise als Steuerfachangestellter, Fachassistent Lohn und Gehalt oder Personalfachkaufmann
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Idealerweise Erfahrung in der Personalarbeit innerhalb eines tarifgebundenen Unternehmens
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche)
  • Branche: Metallindustrie und -verarbeitung
  • Karrierestufe: Entry Level
  • Gehaltsrahmen: 48.000 bis 53.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219928 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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