Wir, die Wüstenrot Haus- und Städtebau GmbH mit Standort in Ludwigsburg im Großraum Stuttgart, vereinen die Vielseitigkeit der Immobilienbranche unter einem Dach. Wir decken alle Leistungen rund um die Immobilie ab – von der Baulandentwicklung und Erschließung über die Projektentwicklung und Realisierung von Gebäuden bis hin zu Stadtentwicklung und Immobilienmanagement einzelner Gebäude oder ganzer Quartiere. Technisches Portfoliomanagement und Energieberatung sowie die Erstellung von Strategien zur EU-Taxonomie und Dekarbonisierung runden unser zukunftsfähiges Portfolio ab. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

• Sie sind technischer Sparringspartner (m/w/d) für die Projektentwicklung – und stellen sicher, dass bau- und ablauftechnische Aspekte frühzeitig berücksichtigt werden, um Planung und Rendite zu optimieren.
• Sie übernehmen die technische Leitung in der Ausführungsphase – inklusive Einkauf, Steuerung und Vertragsverhandlungen mit Generalunternehmern und Einzelgewerken.
• Sie führen interdisziplinäre Teams souverän und halten alle Beteiligten auf Kurs.
• Sie sorgen für ein konsequentes Projektcontrolling: Die Einhaltung von Terminplänen, Kostenrahmen und Qualitätsstandards liegt in Ihrer Verantwortung.
• Sie schaffen Struktur im Projektalltag, indem Sie moderne Projektmanagement-Tools und digitale Projekträume sicher einsetzen – und die Steuerung des Projektteams effizient gestalten.

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur
• Mehrjährige Erfahrung in der technischen Projektleitung komplexer Hochbauvorhaben – idealerweise mit Bezug zu Wohn- oder Gewerbeimmobilien
• Eine ausgeprägte Zielorientierung sowie die Fähigkeit, Projekte auch unter Druck strukturiert und lösungsorientiert zu steuern
• Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und die Bereitschaft, Führung aktiv zu übernehmen – intern wie extern
• Sicherer Umgang mit gängiger Projektmanagementsoftware sowie Erfahrung im Aufbau und der Organisation von digitalen Projekträumen

• Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
• Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
• Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
• Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
• Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
• Mobilität - Jobrad & Ladestationen für E-Bikes und E-Autos