Standort: Ludwigshafen
Für unseren Kunden, ein spezialisiertes Unternehmen mit hoher Fachkompetenz in der Gestaltung und Herstellung von Betonfertigteilen, suchen wir ab sofort engagierte Betriebsschlosser (m/w/d) zur Verstärkung des Teams am Standort Ludwigshafen.

Das erwartet Sie bei uns und unserem Kunden

• Attraktive Vergütung
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld
• Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung Ihrer Zukunft
• Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine strukturierte, praxisnahe Einarbeitung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – Ihre Ideen sind willkommen!
• Aktive Fehlerkultur: Wir lernen gemeinsam und entwickeln uns stetig weiter
• Familiäres und kollegiales Betriebsklima mit gelebter Chancengleichheit
• Auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen – wir fördern Ihre Entwicklung

Ihre Aufgaben

• Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen und Anlagen im Werk
• • Instandhaltung und Reparatur von Schalungen und Formen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker/in, Industriemechaniker/in, Schlosser/in oder ähnliche Qualifikation mit praktischen Erfahrungen
• Fundierte praktische und theoretische Kenntnisse im Bereich Schweißen, Hydraulik und Pneumatik • Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige und kostenbewusste Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Nutzen Sie einfach die Bewerbungsfunktion hier im Jobportal – schnell, unkompliziert und direkt.
Alternativ senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Tätigkeitsnachweise) gerne per E-Mail an:
bewerbung@herrmann-laux.de

Ihr Ansprechpartner:

Telefon: 0621 67032-35

Hinweis zur Schreibweise:
Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige die männliche Form. Selbstverständlich richtet sich unsere Ausschreibung an alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen.

Ihr Weg zum neuen Job – Schritt für Schritt:

1. Eingang Ihrer Bewerbung
2. Kurzes Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalprofis
3. Erstellung eines aussagekräftigen Kandidatenprofils
4. Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
5. Bei Eignung: Persönliches Vorstellungsgespräch – auf Wunsch mit Begleitung durch Ihren Ansprechpartner
6. Vertragliche Einstellung über uns – mit Einsatz beim Kunden
7. Begleitung am ersten Arbeitstag
8. Individuelle Nachbetreuung während des gesamten Einsatzes