Reiniger*in (m/w/d)
Reiniger*in (m/w/d)
Reiniger*in (m/w/d)
Reiniger*in (m/w/d)
Stadtverwaltung Ludwigshafen
Öffentliche Verwaltung
Ludwigshafen am Rhein
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 39.500 € – 50.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Reiniger*in (m/w/d)
Über diesen Job
Reiniger*in (m/w/d)
Entgeltgruppe E 3 TVöD | Teilzeit | befristet
(Ausschreibungs-ID 2149)
Beim Wirtschaftsbetrieb Ludwigshafen (WBL) – Eigenbetrieb der Stadt Ludwigshafen am Rhein - ist im Bereich Stadtentwässerung und Straßenunterhalt in der Abteilung Allgemeine Verwaltung, Personalwesen und Rechnungswesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Reiniger*in (Entgeltgruppe E 3 TVöD) - befristet für die Dauer der Arbeitszeitreduzierung der derzeitigen Stelleninhaberin - zunächst befristet bis zum 28.02.2027 zu besetzen.
So sieht Ihr Alltag aus ...
- Grundreinigung und fortlaufende Reinigung von Gebäuden (Pumpwerke, Gemeinschaftsräume und den Sanitärbereichen) der Dienststelle Unteres Rheinufer
- Gebäude, Pumpwerke und die Zugänge des Betriebsgeländes warten und kleine Reparaturen durchführen (Rohrverbindung nachziehen, etc.)
- Gartenanlage des Betriebsgeländes pflegen
- Dienstfahrzeuge pflegen/säubern
Wenn Sie ...
- handwerklich geschickt sind
- körperlich geeignet und leistungsfähig für die anfallenden Arbeiten sind
- den Führerschein der Klasse B besitzen
- gewissenhaft und gründlich arbeiten
- Kenntnisse in Sicherheits- und Hygienevorschriften besitzen bzw. die Bereitschaft haben, sich diese anzueignen
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamgeist mitbringen
- und nach den "Leitlinien der Zusammenarbeit" der Stadt Ludwigshafen am Rhein agieren und sich verhalten
bekommen Sie von uns ...
- abwechslungsreiche und gemeinwohlorientierte Tätigkeiten,
- einen krisensicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter und geschlechtsneutraler Vergütung,
- attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberbezuschusstes Jobticket,
- qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten,
- elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto,
- Job-bike (Fahrradleasing) sowie
- Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios,
- 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage,
- Arbeitskleidung inkl. Waschservice,
- vielfältige Unterstützungsmaßnahmen bei sommerlichen Temperaturen (z.B. Arbeitszeitanpassung, kostenloses (Mineral-)Wasser, Sonnencreme und Insektenschutz) und
- eine gute Anbindung an den ÖPNV.
Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 23.02.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns besonders. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.