Sachbearbeitung Bauordnung u. -genehmigung (m/w/d)
Sachbearbeitung Bauordnung u. -genehmigung (m/w/d)
Sachbearbeitung Bauordnung u. -genehmigung (m/w/d)
Sachbearbeitung Bauordnung u. -genehmigung (m/w/d)
Stadt Ludwigshafen Verwaltung
Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
Ludwigshafen am Rhein
- Art der Beschäftigung: Teilzeit
- 39.000 € – 55.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Sachbearbeitung Bauordnung u. -genehmigung (m/w/d)
Über diesen Job
Sachbearbeitung Bauordnung u. -genehmigung (m/w/d)
E 11 TVöD | Teilzeit | befristet bis 28.08.2027
(Ausschreibungs-ID 2023)
Im Dezernat Bau, Umwelt und Verkehr, WBL, Bereich Bauaufsicht, Abteilung Bauantragsverfahren, Team Nord ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die oben genannte Stelle befristet als Elternzeitvertretung bzw. auf die Dauer der Arbeitszeitreduzierung der Stelleninhaberin (längstens bis zum 28.08.2027) zu besetzen.
Die Arbeitszeit beträgt 19 Wochenstunden.
Bewerbungen von Berufsanfänger*innen sind willkommen.
So sieht Ihr Alltag aus ...
- Durchführung baurechtlicher Prüfungen, insbesondere von Bauanträgen und Bauvoranfragen (Prüfung der materiellen Genehmigungsfähigkeit)
- Beratung von Bauherr*innen und Architekt*innen
- entscheiden Sie in Abstimmung mit Ihren Vorgesetzten über Behörden- und Nachbarbeteiligungen, Baulasten sowie Ausnahmen und Befreiungen von baurechtlichen Vorschriften
- eigenverantwortliches Erstellen von Bescheiden
- Feststellung gefahrdrohender Zustände und Veranlassung baurechtlicher Sofortmaßnahmen vor Ort (z.B. Absperren von Gefahrenstellen)
- Erstellen von Ordnungsverfügungen unter Androhung von Zwangsmitteln, Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Bearbeitung von Widerspruchsverfahren und Verfahren nach § 80 Abs. 5 und § 80a VwGO
- Durchführung von Bauzustandsbesichtigungen und Ortskontrollen.
Wenn Sie ...
- über einen Abschluss als Ingenieur*in (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen verfügen
-
Grundkenntnisse des BauGB, der LBauO, des Verwaltungsverfahrensrechts und der VwGO haben
- gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, möglichst auch ProBauG) haben
- nachweislich sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift mitbringen (mindestens Zertifikat Niveaustufe C 1 im Rahmen des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens)
- Eigeninitiative, Organisations- und Verhandlungsgeschick, berufliches Engagement, Flexibilität, ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit besitzen
- über kompetentes und freundliches Auftreten sowie über Geschick und Freude im Umgang mit Menschen verfügen
- eine Fahrerlaubnis der Klasse B (bzw. 3) besitzen und die Bereitschaft mitbringen, den eigenen Pkw zu dienstlichen Zwecken gegen Kfz-Entschädigung einzusetzen
- das Handeln und Verhalten nach den "Leitlinien der Zusammenarbeit" für selbstverständlich ist.
Bekommen Sie von uns ...
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- eine gute Verkehrsanbindung
- die Möglichkeit eines durch die Stadt geförderten Jobtickets
- die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
- qualifizierte und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit eines Job-bikes (Fahrradleasing)
- die Möglichkeit von Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios
- die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche (sofern das Aufgabengebiet dies zulässt)
- die grundsätzliche Möglichkeit zur Mitnahme von Hunden entsprechend unserer Dienstvereinbarung
- attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, vermögenwirksame Leistungen.
Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens 04.01.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.
Vielfalt ist uns sehr wichtig! Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns besonders! Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Herr Crestani unter der Telefonnummer 0621/ 504-3200
und Personalfragen werden von Frau Klein, Telefonnummer 0621/504-3578 beantwortet.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
Stadt Ludwigshafen Verwaltung
Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
