Die LUP-Kliniken gGmbH ist ein kommunaler Klinikverbund in Trägerschaft des Landkreises Ludwigslust-Parchim mit dem Ziel, das öffentliche Gesundheitswesen, die öffentlichen Gesundheits- und Krankenpflege und die medizinische Versorgung in der Region zu stärken.

Zu ihr gehören neben der LUP-Klinikum Helene von Bülow gGmbH auch die LUP-Klinikum am Crivitzer See gGmbH. Zusammen verfügt die LUP-Kliniken gGmbH über 432 Planbetten in der stationären Krankenhausversorgung.

Rund 1200 Mitarbeitende an drei Standorten stehen für eine nachhaltige, verantwortungsvolle und zuverlässige Gesundheitsversorgung im Landkreis Ludwigslust-Parchim Die Facharztzentrum LUP-Kliniken gGmbH ist eine Tochter der LUP-Kliniken gGmbH und nimmt mit derzeit 16 Praxen eine wichtige Rolle in der Daseinsfürsorge in der Region ein.

Werden auch Sie Teil unseres starken Teams!

Ihre Aufgaben:

• Umfassende Patientenbetreuung und -beratung, von der Anmeldung bis nach der Behandlung
• Terminvergabe für die Sprechstunden
• Anlage und Pflege von elektronischen Patientenakten, sowie der Organisation der Behandlungsdokumentationen
• Abwicklung des allgemeinen Telefon- und Schriftverkehrs
• Durchführung von Voruntersuchungen und Diagnostik
• Blutentnahme, Wundversorgung und Impfungen
• Beratung von Selbstzahlerleistungen (iGeL)
• Optional: Abrechnungstätigkeiten
• Anwendung Software Medical Office wünschenswert, aber nicht Bedingung

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte, oder anderweitige medizinische Ausbildung wie Gesundheits- und Krankenpflege und Pflegefachkraft.
• Sie sind verantwortungsvoll und einfühlsam im Umgang mit unseren Patienten und deren Angehörigen.
• Sie sind bereit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Sie verstehen sich als Teil eines Teams.
• Sie sind begeisterungsfähig und bringen Ideen zur Weiterentwicklung der Patientenversorgung ein.

Wir bieten Ihnen:

• Vielseitiger und anspruchsvoller Aufgabenbereich
• Mitwirkung an einer patientenorientierten regionalen medizinischen Versorgung
• Arbeit auf Augenhöhe, gegenseitige Wertschätzung und ein kollegiales Miteinander
• Einarbeitung in unsere Strukturen und Prozesse
• Geregelte Arbeitszeiten, keine Wochenend- u. Feiertagsdienste
• Regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, u.a. regelmäßiges Notfalltraining
• Vergütung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag MFA
• 30 Tage Urlaub Wenn Sie Fragen haben, sind wir gern für Sie da. Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird darum gebeten, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht erstattet.

Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte mit einem Lebenslauf, Zeugnissen und Arbeitszeugnissen an bewerbung@lup-kliniken.de.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.