Wir suchen laufend für das Johanniter-Quartier Lübeck Auszubildende (m/w/d) zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann.

• 3-jährige Ausbildung, die von einer qualifizierten Praxisanleitung begleitet wird
• Die praktische Ausbildung findet überwiegend im Johanniter-Quartier Lübeck statt
• Weitere Praxiseinsätze u.a. im Krankenhaus, in der ambulanten Pflege und in der Gerontopsychatrie
• Theoretische Ausbildung in einer Pflegefachschule mit den Schwerpunkten Pflege, Medizin, Sozialpsychologie und Recht
• Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und gute Chancen auf Übernahme nach der Ausbildung
• Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem sinnstiftenden Beruf mit und für Menschen

• Realschulabschluss oder Hauptschlabschluss mit einer abgeschlossenen 2-jährigen Berufsausbildung beziehungsweise der 1-jährigen Ausbildung zur/zum Altenpflegehelfer/-in
• Freude am Umgang mit Menschen
• Respekt vor der Würde jedes Menschen
• Lust am Lernen und Übernahme von Eigenverantwortung
• Sprachniveau B2 (Gültiges Zertifikat)
• Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis

Gehaltsangaben:

Bezahlung nach Tarif AVR DWBO Anlage Johanniter, Gehaltsbeispiel: 1. Jahr: 1.408,17 EUR; 2. Ausbildungsjahr: 1.498,05 EUR; 3. Jahr: 1.617,89 EUR

Johanniter-Quartier Lübeck

Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Das Johanniter-Quartier Lübeck liegt zentral und ruhig im Lübecker Stadtteil St. Lorenz Nord. Es verfügt über 110 moderne Pflegeplätze und 83 betreute Wohnungen, auch Tagespflege und Kurzzeitpflege sind möglich. Hinzu kommen großzügige Aufenthaltsbereiche und gemütliche Gemeinschaftsräume. Bei schönem Wetter laden die Rundwege durch unsere gepflegte Außenanlage an Sinnesgarten und Brunnen vorbei zum Verweilen ein. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung.

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 95 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.

• Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub
• Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Fort- und Weiterbildungen
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Nachtarbeit
• Zuschläge für Überstunden
• Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
• Springerprämie
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zusatzurlaub für Nachtarbeit
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Dienstfahrrad