Vor 15 Tagen veröffentlicht

Mitarbeiter (m/w/d) im Einsatzdienst Hausnotruf

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Mitarbeiter (m/w/d) im Einsatzdienst Hausnotruf

Mitarbeiter (m/w/d) im Einsatzdienst Hausnotruf

Regionalverband Südwestfalen

Krankenhäuser

Lüdenscheid

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 36.000 € – 48.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Mitarbeiter (m/w/d) im Einsatzdienst Hausnotruf

Über diesen Job

Mitarbeiter (m/w/d) im Einsatzdienst Hausnotruf

  • Iserlohn, Lüdenscheid und Siegen
  • Voll- oder Teilzeit, bis 35 Wochenstunden
  • Stellen-ID: J000025836
  • Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter

im rotierenden System in Iserlohn, Lüdenscheid und Siegen

Ja, manchmal sind Taten wichtiger als Worte. Sie können beides: entschlossen eingreifen und Entscheidungen treffen, wenn es die Situation erfordert, aber auch in aller Ruhe und Klarheit kommunizieren, worum es geht. Kommen Sie doch in unser Team! Wir suchen engagierte, verantwortungsbewusste Menschen, die unsere Kunden mit Rat und Tat unterstützen. Was Sie bekommen: einen Job mit Perspektive in einem kollegialen Umfeld, das Hilfsbereitschaft groß schreibt und in dem es Freude macht, an neuen Herausforderungen zu wachsen.

Unser Angebot

  • 13. Monatsgehalt

  • 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)

  • Anerkennung von Vordienstzeiten

  • Attraktive Vergütung

  • Auslandsrückholdienst

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Dienstwagen für die Erledigung der Touren

  • Dienstfahrrad

  • Fort- und Weiterbildungen

  • Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit

  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm

  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung

  • Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung

  • Positive Arbeitsatmosphäre

  • Regelmäßige Mitarbeitendengespräche

  • Strukturierte Einarbeitung

  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit

  • Vermögenswirksame Leistungen

  • Vertrauensvolle Ansprechpartner

  • Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille

Ihre Aufgaben

  • Sie sind auf Einsatzfahrten zu unseren Kundinnen und Kunden unterwegs.
  • Vor Ort schätzen Sie die medizinische Lage ein (Anamnese, Vitalkontrolle, Erste-Hilfe-Maßnahmen).
  • Sie kümmern sich um die situative Nachalarmierung des medizinischen/pflegerischen Personals und informieren Angehörige.
  • Anfallende Service- und Sonderaufgaben fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.

Ihr Profil

  • Ersthelfer-Ausbildung, idealerweise eine abgeschlossene sanitätsdienstliche oder medizinische Ausbildung
  • Führerschein Klasse B
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit oder Arbeit an Feiertagen in 24h-Schichten im rotierenden System

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Wer wir sind

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Regionalverband Südwestfalen

Der Regionalverband Südwestfalen umfasst den Hochsauerlandkreis, den Märkischen Kreis, den Kreis Olpe und den Kreis Siegen‐Wittgenstein. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist in Lüdenscheid. Wir beschäftigen über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Hauptamt. Ehrenamtlich engagieren sich circa 100 Helferinnen und Helfer mit uns. Zu unseren Diensten gehören u.a. Erste‐Hilfe‐Ausbildung, Johanniter‐Hausnotruf, Ambulante Pflege, Wohnen mit Service, Ambulant Betreutes Wohnen, Kindertageseinrichtungen, Senioren‐Tagespflegen, Wohngemeinschaft für Frauen, Ambulanter Hospizdienst und Bevölkerungsschutz.

Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und Arbeitsbedingungen:
So arbeiten wir
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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Mönchengladbach, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

34 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Regionalverband Südwestfalen als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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