Apotheker/-in
Über diesen Job
Apotheker/-in
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Viva Luzern Eichhof
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Unbefristet
Deine Hauptaufgaben sind
- Ganzheitliche Betreuung des Medikationsprozesses: Du begleitest unsere Bewohnenden durch alle Phasen der medikamentösen Versorgung – von der Verordnung bis zur sicheren Anwendung – und gewährleistest eine individuelle, fachgerechte Betreuung
- Pharmazeutische Beratung und Expertise: Du stehst Heimärztinnen und -ärzten sowie dem Pflege- und Therapieteam als kompetente Ansprechpartnerin zur Seite und bearbeitest pharmazeutische Anfragen mit hoher Fachlichkeit und Engagement
- Schnittstellenmanagement: Du sorgst für eine sichere und koordinierte Medikamentenversorgung beim Übergang zwischen stationärer und ambulanter Betreuung und förderst eine effiziente Kommunikation zwischen allen Beteiligten
- Qualitätsorientierte Zusammenarbeit: Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements ein und arbeitest eng mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen, um die Medikamentenversorgung kontinuierlich zu verbessern
- Wissensvermittlung: Du gibst dein pharmazeutisches Know-how praxisnah und verständlich an das Ärzteteam, die Pflege und das Therapieteam weiter und förderst so den fachlichen Austausch und die gemeinsame Weiterentwicklung
- Stellvertretung der Leitung Apotheke: Während der Abwesenheit der Leiterin Apotheke übernimmst du die fachliche Stellvertretung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Medikamentenversorgung und im Team
Du verfügst über
- ein abgeschlossenes Pharmaziestudium – idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der klinischen oder Spitalpharmazie
- eine präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie fundierte Informatikkenntnisse, die du gezielt im Berufsalltag einsetzt
- eine flexible, teamorientierte und engagierte Persönlichkeit, die sich aktiv in ein dynamisches Umfeld einbringt
- Freude an neuen Herausforderungen und eine lösungsorientierte Denkweise, mit der du Veränderungen konstruktiv mitgestaltest
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz und ein hohes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit verschiedenen Berufsgruppen
- Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und die Bereitschaft, dein Fachwissen gewinnbringend einzubringen
- Belastbarkeit und Selbstständigkeit – auch in komplexen Situationen handelst du strukturiert und zielgerichtet
Bestens ausgebildet sein
- Grosszügige Beteiligung an externen Aus- und Weiterbildungen
- Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot
- Individuelle Beratung bei der Laufbahnplanung
Freizeit geniessen
- Mindestens 25 Tage Ferien (ab 50 Jahren 30 und ab 60 Jahren 33 Tage)
- 15 bezahlte Feiertage
- 30 Minuten bezahlte Pause pro ganzen Arbeitstag
- Für Mitarbeitende in Berufskleidung 15 Minuten bezahlte Umkleidezeit pro Arbeitstag
- Dienstplan ist mind. vier Wochen im Voraus bekannt
- Möglichkeit deinen Dienstplan als Mitarbeitende Personalpool selbst zu gestalten
- 20 Arbeitstage bezahlter Vaterschaftsurlaub bzw. für anderen Elternteil oder bei Adoption
- Möglichkeit unbezahlter Urlaub
- Zusätzliche Ferientage ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 53 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
53 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Viva Luzern AG als modern. Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern