Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten in der Softwarebranche spezialisiert und zählt unterschiedlichste, etablierte Unternehmungen zu den Partnern. Diese Partner bieten spannende Projekte aus vielfältigen Branchen wie Public & Transport, Energie, Versicherung, Banking & Finance, Life Science & Pharma oder Retail, Forschung, oder Industrie. Mit dem Anspruch für die besten Talente beraten wir unsere Partner für eine zukunftsfähige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitenden.

Rocken® zeigt Dir die Software-Landschaft der Schweiz gerne aus der Vogelperspektive. Wo Du die besten Benefits erhältst, welche die coolsten Projekte sind und wo Du dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Profil, das Du je gesehen hast. Wir stellen Dich als Mensch mit Werten und Vorstellungen technologisch und organisch in den Mittelpunkt.

Verantwortung:

• Entwurf, Implementierung und Test von Embedded-Software-Lösungen für verschiedenste Anwendungen
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, einschließlich Hardware-Ingenieuren, um eine nahtlose Integration von Software- und Hardwarekomponenten sicherzustellen
• Analyse und Optimierung der Systemleistung, um Effizienz und Zuverlässigkeit zu gewährleisten
• Fehlerbehebung und Debugging von Softwareproblemen sowie Bereitstellung zeitnaher und effektiver Lösungen
• Auf dem neuesten Stand bleiben bezüglich Branchentrends und Technologien

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Embedded-Software, idealerweise in einer Senior-Rolle
• Umfangreiche Kenntnisse in C/C++ und Embedded-Linux
• Erfahrung in der hardwarenahen Programmierung und Integration von Embedded-Systemen
• Gutes Verständnis für Echtzeitbetriebssysteme und Microcontroller
• Analytisches Denkvermögen, Problemlösungsfähigkeiten und hohe Selbstständigkeit
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung

• Coaching und Mentoring
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

https://rocken.jobs

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/