Servicemitarbeiter/-in für Bistro und Anlässe
Servicemitarbeiter/-in für Bistro und Anlässe
Servicemitarbeiter/-in für Bistro und Anlässe
Servicemitarbeiter/-in für Bistro und Anlässe
Viva Luzern AG
Gesundheit, Soziales
Luzern
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 63.500 CHF – 84.000 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Servicemitarbeiter/-in für Bistro und Anlässe
Über diesen Job
Servicemitarbeiter/-in für Bistro und Anlässe
access_time
60%
place
Viva Luzern Eichhof
calendar_today
Unbefristet
Deine Hauptaufgaben sind
- Sicherstellen eines speditiven und tadellosen Ablaufs des operativen Tagesbetriebes am Einsatzort
- fachgerechtes, professionelles, umsichtiges und freundliches Bedienen unserer Bewohnenden
- Bedienen des Kassensystems
- Vorbereitung und Mitarbeit bei besonderen Veranstaltungen und Anlässe
- eigenverantwortliches Öffnen und Schliessen des Bistros
- Einhaltung der Hygienevorschriften laut Hygienekonzept im Aufgabenbereich
- eigenständige Abrechnung der Kasse (Tagesabschluss)
Du verfügst über
- Ausbildung als Restaurationsfachperson EFZ, Restaurantangestellte/r EBA oder langjährige Berufserfahrung
- freundliche und kompetente Gastgeberpersönlichkeit
- hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
- Freude am Umgang mit (betagten) Menschen
- Bereitschaft, flexible Dienste zu übernehmen
- Bereitschaft an Wochenenden zu arbeiten
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level B2)
- Kenntnis der gängigen Kassensysteme / Bereitschaft für Aneignung der Kenntnisse
Wir bieten dir
Bestens ausgebildet sein
- Grosszügige Beteiligung an externen Aus- und Weiterbildungen
- Umfangreiches internes Weiterbildungsangebot
- Individuelle Beratung bei der Laufbahnplanung
Freizeit geniessen
- Mindestens 25 Tage Ferien (ab 50 Jahren 30 und ab 60 Jahren 33 Tage)
- 15 bezahlte Feiertage
- 30 Minuten bezahlte Pause pro ganzen Arbeitstag
- Für Mitarbeitende in Berufskleidung 15 Minuten bezahlte Umkleidezeit pro Arbeitstag
- Dienstplan ist mind. vier Wochen im Voraus bekannt
- Möglichkeit deinen Dienstplan als Mitarbeitende Personalpool selbst zu gestalten
- 20 Arbeitstage bezahlter Vaterschaftsurlaub bzw. für anderen Elternteil oder bei Adoption
- Möglichkeit unbezahlter Urlaub
- Zusätzliche Ferientage ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre