Lohn - CHF110'000 - 125'000

Unsere ROCKEN Partnerin hat sich zu einem innovativen Unternehmen im Gesundheits­markt entwickelt. Heute gehört sie zu den grössten Schweizer Krankenversicherern. Gesundheit ist ein spannendes und persönliches Thema, das uns alle betrifft und bewegt. Der familiäre Umgang über alle Hierarchiestufen hinweg bietet berufliche sowie persönliche Wachstumsperspektiven.

Verantwortung:

• In dieser Rolle analysierst und bewertest du fachliche Anforderungen im Leistungsbereich und übersetzt sie in technische Konfigurationsvorgaben der Fachanwendung.
• Du konfigurierst und pflegst Leistungsprodukte, Tarife, Regeln und Parameter in der Fachanwendung und stellst deren korrekte Abbildung der Fachlogik sicher.
• Als Fachanwendungskonfiguration Leistungen testest du neue oder geänderte Konfigurationen, bereitest Testfälle vor, fuehrst sie durch und dokumentierst die Ergebnisse.
• Begleitest Fachbereiche bei Releases und Changes, bereitest Schulungsunterlagen vor und unterstuetzt Anwender bei Fragen zur Nutzung der Leistungsanwendung.
• Arbeitest eng mit IT, Business-Analysten und weiteren Schnittstellen zusammen, um effiziente End-to-End-Prozesse im Leistungsumfeld sicherzustellen.
• Uebernimmst das Monitoring der laufenden Anwendung, analysierst Stoerungen oder Fehlkonfigurationen und leitest Massnahmen zur nachhaltigen Behebung ab.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation auf tertiärer Stufe
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Parametrierung und im Customizing der Kernanwendung Syrius im Leistungsbereich
• Souveräner Umgang mit komplexen Geschäftsprozessen in der Krankenversicherung sowie Freude an deren Optimierung
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise, mit der Du Anforderungen verstehst und in nachhaltige Lösungen umsetzt
• Kommunikative, teamorientierte Persönlichkeit, die Wissen gerne teilt und interdisziplinär zusammenarbeitet
• Hohe Eigenverantwortung und Motivation, Dich fachlich wie technisch kontinuierlich weiterzuentwickeln

Benefits:

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen. Die CONCORDIA übernimmt die Lohnabzüge für Lohnausfallversicherungen (Krankheit und Unfall) und versichert dich grosszügig.
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Du hast eine 41-Stunden-Woche und in vielen Funktionen profitierst du von flexibler Arbeitszeit oder Teilzeitarbeit.
• Homeoffice: Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten.
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien: Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
• Attraktive Mitarbeiterrabatte: Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien.
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: Deine Erholung ist uns wichtig. Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr. Je nach Bedarf kannst du bis zwei Wochen zusätzliche Ferien pro Jahr einkaufen.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell.
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Offene Unternehmenskultur
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung: Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen. Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen. Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder.
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team: In der CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist.

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