Worum es geht...

• Fachliche Betreuung und Ausbildung von Auszubildenden im elektrotechnischen Bereich (inklusive Durchführung von Feedback- und Beurteilungsgesprächen)
• Planung und Organisation der innerbetrieblichen Ausbildungseinsätze gemäß Rahmenlehrplan in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
• Bindeglied zwischen den Fachbereichen, den Ausbildungsbeauftragten sowie der Personalabteilung
• Zusammenarbeit mit überbetrieblichen Ausbildungsstätten und Berufsschulen
• Durchführung von Unterweisungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Mitwirkung bei Recruiting-Prozessen (z.B. Beteiligung an Auswahlverfahren für Azubis, Teilnahme an Ausbildungsmessen und Unternehmensveranstaltungen im Rahmen der Ausbildung)
• Planung und Organisation der Schülerpraktika im gewerblichen Bereich
• Ausführen und Begleiten von Montage-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Netzen

Was wir uns wünschen...

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z.B. Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik)
• Fortbildung Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik
• Erfolgreich abgeschlossener AEVO-Lehrgang (Ausbildereignung)
• Einschlägige Berufserfahrung in der technischen Ausbildung, Begleitung und Förderung junger Nachwuchskräfte im beruflichen Einstieg
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Begeisterung für den Bereich Elektrotechnik und die Ausbildung der nächsten Generation
• Führerschein Klasse B

Wenn es passt...

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