Ingenieur/in für Verkehrsentwicklungsplanung/ Nachhaltige Mobilität (m/w/d)

EG 11 TVöD-VKA | Vollzeit mit 39 Wochenstunden (Teilzeit geeignet) |**** unbefristet

Bewerbungsfrist 17. September 2025 |**** Interamt ID 1348721, E 241/25

Ihre Aufgaben im Fachdienst Verkehrsplanung des Fachbereiches Stadtplanung und Vermessung

• Verkehrsplanung
• Erarbeiten und Fortschreiben von Studien, Konzepten und Planungen von Verkehrsanlagen
• Bearbeiten von Anfragen, Anträgen und Erstellen von Beschlussvorlagen
• Erstellen von Informationsmaterial (Internet, Mobilitätsberatung), Öffentlichkeitsarbeit
• Vorbereiten und Teilnahme an Bürgerversammlungen
• Verkehrsentwicklungsplanung und Nachhaltige Mobilität
• Mitwirken bei der Fortschreibung und Evaluierung der Verkehrsentwicklungsplanung
• Prüfen und Bearbeiten von Fördermittelanträgen für Investitionen der ÖPNV gem. ÖPNVG LSA,

Bescheiderteilung, Verwendungsnachweisprüfung

• Mitwirken bei jährlichen und mittelfristigen Abstimmungen zum Finanzbedarf mit den Verkehrsunternehmen bzw. den städtischen Ämtern
• Projektleitung und -bearbeitung im Aufgabengebiet

Ihr Profil

• abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor bzw. Diplom FH) in einer für das Aufgabengebiet einschlägigen Fachrichtung (insbesondere Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Verkehrswirtschaft, Stadt- und Regionalplanung)
• Führerschein der Klasse B (per Nachweis)

Die Tätigkeiten erfolgen teilweise im Außendienst (z.B. Kontrolltätigkeiten) mit einem Dienst-PKW.

von Vorteil sind:

• anwendungsbereite Fachkenntnisse in den Regelwerken der Verkehrsplanung und den Richtlinien
• Fachkenntnisse zur Planung, Bemessung, Gestaltung, Bewertung von Verkehrssystemen/ -anlagen, in der Datenverarbeitung, CAD-Programmen, GIS-Anwendungen und im Fördermittelmanagement bzw. zur Finanzierung des Verkehrs
• Methodenkompetenz, hohes Maß an Arbeitsqualität, Belastbarkeit und Eigenständigkeit

Unser Angebot an Sie

• finanziell: sicherer Arbeitsplatz mit Bezahlung nach TVöD-VKA und dynamischer Gehaltsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 6), betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (Arbeitgeberanteil 3,9% vom Bruttoentgelt), Weihnachtsgeld, Leistungsprämie, Vergünstigung für den Personennahverkehr im marego-Verbund und weitere attraktive Beschäftigtenrabatte
• Work-Life-Balance: Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, die Möglichkeit zu anteiligem Home-Office, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei
• weitere Angebote: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie Veranstaltungen im Rahmen von Teamtagen, Jubiläen, Kinderweihnachtsfeiern etc.

Weitere Informationen

Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen sind ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen: www.Interamt.de; Interamt ID 1348721

Unvollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen werden im Verfahren nicht weiter berücksichtigt.

Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie:

für Fragen zum Aufgabenbereich: Herr Schneider , Tel.: 0391/540 5354 für Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Riefenstahl, Tel.: 0391/540 2868

Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens. (https://tinyurl.com/yaetk3mp)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.