Mitarbeiter (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung

Wir suchen motivierte und qualifizierte Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns daran arbeiten, das Leben unserer Kund*innen zu verbessern und die Gesundheitsversorgung von morgen mitzugestalten. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre individuellen Stärken und Ihre Leidenschaft für den Gesundheitsbereich bei uns ein!

Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten und gestalten Sie Ihre Zukunft – mit der Strehlow GmbH.

Benefits

Strehlow rockt

• Für beste Stimmung sorgen unsere Event-Highlights das Sommerfest und die legendäre Weihnachtsfeier
• Wechselnde Teamevents fördern ein kollegiales Miteinander und stärken den Teamgeist.

Familie und Freizeit

• Zusätzlicher Urlaub für Nichtraucher (2 AT p.a.)
• Zuschuss zu Kita-Kosten möglich

Vergütung und Vorsorge

• Faire Vergütung
• Bis zu 600€ steuerfreier Sachbezug pro Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Rabatte für Mitarbeiter (m/w/d) auf unsere Produkte und Dienstleistungen
• Individuelle Förderung und Finanzierung von Weiterbildungen, um gemeinsam zu wachsen
• Vierteljährliche Prämien für durchgehende Anwesenheit

Mobilität und Ausstattung

• Kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsplatz
• Neueste Technik

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation

Das bringen Sie noch mit:

• Erfahrung in der Finanzbuchhaltung oder im Rechnungswesen von Vorteil
• Organisationstalent sowie eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Genauigkeit und Zahlenaffinität
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; idealerweise Kenntnisse in ERP-Systemen oder branchenspezifischer Buchhaltungssoftware

Ihre Aufgaben

• Übernahme sämtlicher Aufgaben im Zusammenhang mit der Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren-, Sach- und Anlagenbuchhaltung)
• Erfassung, Prüfung und ordnungsgemäße Kontierung - Verbuchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen
• Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Überwachung offener Posten
• Klärung buchhalterischer Fragestellungen im Tagesgeschäft und Abstimmung mit internen Abteilungen
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter
• Vorbereitung von Reports, Auswertungen und Statistiken für die Geschäftsleitung
• Organisation und Pflege der Belege, Konten und Buchungsunterlagen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien im Rechnungswesen
• Unterstützung bei der Einführung und Optimierung von Buchhaltungsprozessen und ERP-Systemen
• Mitwirkung bei Inventuren, Abstimmungen und Sonderprojekten im Finanzbereich

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.