Mit mehr als 25 Jahren Erfahrungen als Headhunter sind wir Experten auf dem Gebiet der Personalrekrutierung. Wir unterstützen und vermitteln sowohl Unternehmen als auch Sie als Fach- und Führungskraft bei beruflicher Veränderung in Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen.
Unser Mandant ist ein international agierendes Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenbau. Für seinen Sitz, unweit von Magdeburg suchen wir eine kompetente und fachlich versierte Persönlichkeit.

• Sie wirken bei der elektrotechnischen Planung aller Teile sowie der Peripherie und der Schaltplanerstellung der Maschinen und Anlagen mit
• Sie sind beteiligt an der technischen Überwachung von Schaltanlagen (von Entwicklung, über Bau bis hin zur Inbetriebnahme und Prozessüberwachung)
• Sie erstellen E-Pläne aus Konstruktionsdaten, Lastenheften und Angebotsunterlagen und unterstützen bei der Angebotspreiserstellung
• Die Ergebnisdokumentation und die Einhaltung der betrieblichen Qualitätsvorgaben gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben

• Sie haben ein Studium (Elektrotechnik, Automatisierungstechnik o.ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich Industrietechnik
• Sie verfügen über anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit E-Plan P8 (wünschenswert) und haben Erfahrungen in der Elektrokonstruktion
• Sie legen eine gut strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise an den Tag
• Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative ist Ihnen eigen

• Interessantes, vielfältiges Aufgabengebiet in einem agilen Team
• Vergütung (50.000 € - 55.000 € p.a.)
• Individuelle Weiterentwicklungsangebote
• Weitere Benefits (z.B. betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter-Beteiligung, Dienstrad-Leasing u.v.m.)
• Arbeitszeitmodell – Gleitzeit mit Kernarbeitszeit von 9.00-14.00 Uhr
• Mobiles Arbeiten bis 2 Tage / Woche möglich

Wenn diese Position für Sie interessant ist und Ihr Wissen und Können unter Beweis stellen möchten, freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Bitte lassen Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per Email (max. 3 MB) zukommen.

Für Fragen stehen wir Ihnen gern auch telefonisch zur Verfügung. Diskretion und Sperrvermerke sichern wir Ihnen zu.