Wir von der regiocom sind der größte Dienstleister im deutschen Energiemarkt und ein europaweit agierender Konzern. Mit über 6.000 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Softwarelösungen und bieten maßgeschneiderte Services für unsere Kunden.

Für unsere Projektteams im Bereich Billing & Customer Solutions suchen wir ab sofort Verstärkung. Die Teams arbeiten an maßgeschneiderten Lösungen, um die Geschäftsprozesse unserer Kunden zu optimieren und sie in der digitalen Transformation zu unterstützen – aktuell maßgeblich bei der Umstellung von SAP R/3 auf SAP S/4HANA.

Was dich bei uns erwartet: spannende Inhouse-Projekte, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Home Office, für eine ausgewogene Work-Life-Balance und effizientes Arbeiten im Team.

• Du analysierst Geschäftsprozesse und konzipierst passgenaue SAP-Lösungen im Bereich SAP FI-CA
• Du betreust und entwickelst bestehende sowie neue SAP-Funktionalitäten kontinuierlich weiter
• Du wirkst aktiv an Einführungen, Migrationen und Transitionen im Rahmen von S/4HANA-Projekten mit
• Du optimierst relevante Prozesse und Systemobjekte und berätst Anwender bei betriebswirtschaftlichen und technischen Fragestellungen
• Du arbeitest eng mit Fachbereichen, Auftraggebern und Stakeholdern zusammen
• Du übernimmst die fachliche Leitung von Teilprojekten, z. B. beim Onboarding und Offboarding von Mandanten

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du bringst Erfahrung in SAP-Projekten mit Schwerpunkt SAP FI-CA mit
• Idealerweise hast du bereits mit S/4HANA-basierten Lösungen gearbeitet
• Du arbeitest strukturiert, ergebnisorientiert und eigenverantwortlich
• Du gehst komplexe Aufgabenstellungen mit analytischem Blick an und findest gemeinsam mit Anwendern und Kollegen die passende Lösung
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

• Nach Einarbeitung Home Office Möglichkeit
• Finanzieller Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
• Company Bike (Fahrrad-Leasing)
• Kostenfreie Park- und Fahrradstellplätze vor Ort
• Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. e-Learning Plattform, externe Zertifikate, Messenbesuche)
• Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenfreie Sportangebote mit eigener Gesundheitstrainerin
• Hauseigenes Betriebsrestaurant mit reichhaltiger Auswahl
• Corporate Benefits (Mitarbeiter-Rabatte)