Mit mehr als 25 Jahren Erfahrungen als Headhunter sind wir Experten auf dem Gebiet der Personalrekrutierung. Wir unterstützen und vermitteln sowohl Unternehmen als auch Sie als Fach- und Führungskraft bei beruflicher Veränderung in Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen. Unser Mandant ist ein regional etabliertes Unternehmen, dass sich im Bereich moderner Sicherheits- und Überwachungstechnik einen Namen gemacht hat. Zur Unterstützung des Teams am Standort Magdeburg, suchen wir in Festanstellung (keine Zeitarbeit) eine motivierte und fachlich versierte Persönlichkeit. Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z.B. Informationselektroniker, Elektrotechniker (Energie-&Gebäudetechnik), Mechatroniker o.ä.
• Sie bringen Erfahrungen aus der Sicherheits-, Brandmelde- oder Überwachungstechnik mit bzw. möchten sich in diesem Bereich weiterentwickeln
• Sie arbeiten gern mit moderner Technik und legen Wert auf sorgfältige Ergebnisse
• Ihr Auftreten ist freundlich und kundenorientiert
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B

Ihre Aufgaben:

• Sie installieren, warten Alarm-, Brandschutz- & Kameraanlagen und nehmen diese in Betrieb
• Sie identifizieren und beheben technische Störungen
• Sie betreuen die Kunden vor Ort und sorgen für einen reibungslosen Anlagenbetrieb
• Sie dokumentieren Ihre Einsätze und halten alle Anlagedaten aktuell
• Sie planen Ihre Touren selbständig hier in der Region Magdeburg und arbeiten in einem Team von 8 weiteren Kollegen

Ihr Mehrwert:

• Sie erhalten eine unbefristete Festanstellung in einem soliden Unternehmen
• Sie arbeiten regional in Magdeburg und Umgebung (Keine Montage, jeden Nachmittag/Abend zu Hause)
• Es wird eine Vergütung von 45.600 -46.800 € p.a. gezahlt (je nach Erfahrung), bei einer Arbeitszeit von 7-16 Uhr (inkl. Fahrzeit)
• Sie nutzen moderne Arbeitsmittel und hochwertige Ausstattung
• Sie erwartet ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Sie werden strukturiert eingearbeitet und erhalten regelmäßige Schulungen

Wenn diese Position für Sie interessant ist und Sie sich in dieses innovative Unternehmen einbringen möchten, freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Bitte lassen Sie uns Ihre ausführlichen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des möglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail (https://mailto:kontakt@heinemann-personal.de) (max. 3 MB) Adresse zukommen.

Für Fragen stehen wir Ihnen gern auch telefonisch zur Verfügung. Diskretion und Sperrvermerke sichern wir Ihnen zu.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.