Pädagogisches Fachpersonal (m/w/d)

für unsere KiTa Panama

unbefristet, in Teilzeit oder Vollzeit (35 bis 39 Stunden)

ab sofort im Ü3-Bereich gesucht

Die Gemeinde Mainhausen betreibt als Träger zurzeit sechs kommunale Kindertageseinrichtungen. In fünf der Einrichtungen werden Kinder bereits ab dem 1. Lebensjahr in Krippengruppen und dann weiter bis zum Schuleintritt betreut.

Wir suchen ab sofort für unsere KiTa Panama im Ortsteil Mainflingen (zwei Krippen- und drei KiTa-Gruppen) pädagogisches Fachpersonal in Voll- oder Teilzeit im Ü3-Bereich. Die pädagogische Arbeit in den Ü3-Gruppen richtet sich nach dem situationsorientierten Ansatz in teiloffenen Gruppen mit Funktionsräumen und ermöglicht so eine partizipative Umgebung für die Kinder.

Grundlage der pädagogischen Arbeit in den Einrichtungen ist der Hessische Bildungs- und Erziehungsplan.

Bei unserer Arbeit legen wir besonderen Wert auf

• die Achtung der Selbstständigkeit und Individualität der Kinder
• Partizipation und Ko-Konstruktion im Alltag
• die Wahrnehmung des Kinderschutzauftrages gemäß dem Kinder- und Jugendhilfegesetz (Wahrung und Schutz der körperlichen und geistigen Unversehrtheit der Kinder)
• respektvollen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, den Eltern und im Team
• die Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Eltern
• die Achtung der interkulturellen und interreligiösen Einbindung der Kinder in ihre Familie
• das Fördern des Respekts und der Wertschätzung für die unterschiedlichen Lebensentwürfe von Familien

Sie finden sich in diesen Leitgedanken wieder, haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder einen vergleichbaren Studienabschluss und möchten Kinder in diesem Sinn auf ihrem Bildungs- und Lebensweg ein Stück begleiten und fördern?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Das bieten wir Ihnen

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
• Vergütung nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes bis zu Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE, plus tarifliche SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro bei Vollzeit
• Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit / Vorzeiten gemäß Tätigkeit und Nachweis
• Probetag / Hospitation zum gegenseitigen Kennenlernen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Supervision
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage Woche sowie Regenerations- und Umwandlungstage, Gleitzeitkonto und einen zusätzlichen Sonderurlaubstag pro Jahr
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgeltzahlung sowie eine zusätzliche Rentenvorsorge durch die Zusatzversorgungkasse Darmstadt
• Arbeitgeberzuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
• im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements:

Saisonkarte für die Mainhäuser Badeseen

Jobrad-Leasing

vergünstigte Konditionen im ortsnahen Fitness-Studio

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte ausschließlich per E-Mail (ein Dokument im pdf-Format), an: bewerbung@mainhausen.de senden**.**

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Becker (06182/8900-28; d.becker@mainhausen.de), für Fragen zum Bewerbungsverfahren das Personalamt (06182/8900-45, -57 oder -44; bewerbung@mainhausen.de) gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.