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Einsatzlenker / Disponent (m/w/d) im Service

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Einsatzlenker / Disponent (m/w/d) im Service

Einsatzlenker / Disponent (m/w/d) im Service

Minimax GmbH

Maschinenbau, Betriebstechnik

Mainz

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 41.500 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Einsatzlenker / Disponent (m/w/d) im Service

Über diesen Job

Einsatzlenker / Disponent (m/w/d) im Service

  • Minimax GmbH
  • Mainz
  • Berufserfahrung (Senior Level)
  • Handwerk
  • Vollzeit
Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.

Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hochmotiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das "Wir" gelebte Selbstverständlichkeit ist.

Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Standort Mainz durchstarten!

Ihr Job als Einsatzlenker:

  • Planung von Touren sowie die Einsätzen unserer Servicetechniker und Servicefahrzeuge
  • Disposition von Servicematerial und Ersatzteilen
  • Organisieren und erfassen von Notdiensteinsätzen
  • Darüber hinaus behalten Sie stets das Budget im Blick und steuern sämtliche Aufträge unter der Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte
  • Wahrnehmung administrativer und unterstützende Aufgaben für einen reibungslosen operativen Geschäftsbetrieb
Die Einarbeitung erfolgt im Büro Heidelberg und wird ab dem 01.07.2025 nach Mainz verlagert

Das bringen Sie mit:

  • Kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder Industrie bzw. technische Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Auftragssteuerung und Disposition von Mitarbeitern
  • Kenntnisse Flottenmanagement sowie idealerweise im Umgang mit einer relevanten Software
  • Gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
Eigeninitiative und Flexibilität sind in diesem Job das A und O. Wenn Sie außerdem gern strukturiert arbeiten, reichlich Organisationstalent sowie Kommunikationsstärke im Gepäck haben und ein Teamplayer sind – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

Darauf können Sie zählen:

  • Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
  • Sie erhalten eine leistungsgerechteVergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderurlaub, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
  • Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.
  • Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle.
  • Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen IAS Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.
  • Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate Benefits Programm.
  • Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

Sie möchten es genau wissen?

Auf www.mit-sicherheit-minimax.de finden Sie alles rund um Minimax als Arbeitgeber, unsere Standorte, Benefits und Ihre zukünftigen Kollegen – und bewerben können Sie sich dort auch. Werden Sie Teil unseres weltweiten Minimax Brandschutzteams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Die Minimax GmbH ist Teil der global agierenden Minimax Viking Gruppe mit aktuell rund 10.500 Mitarbeitern sowie einem Jahresumsatz von über 2,5 Milliarden Euro. Die Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Bad Oldesloe ist eines der größten Brandschutzunternehmen der Welt und unterhält eigene Forschungs-, Entwicklungs- und Fertigungsstätten.
Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Personen (m/w/d), unabhängig von der sozialen und/oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Identität und/oder Orientierung, die Teil der Minimax Viking Familie werden möchten.
Minimax GmbH | Industriestraße 10/12 | 23840 Bad Oldesloe | Deutschland | www.minimax.com
Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gern weiter!
  • Bennet Büddicker
  • Recruiter
  • +49 4531 803 0

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

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Minimax GmbH

Maschinenbau, Betriebstechnik

5.001-10.000 Mitarbeitende

Bad Oldesloe, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

561 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Minimax GmbH als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern

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