Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung für Wohngruppe in Oppenheim
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung für Wohngruppe in Oppenheim
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung für Wohngruppe in Oppenheim
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung für Wohngruppe in Oppenheim
IB Südwest gGmbH
Erziehung, Bildung, Wissenschaft
Mainz
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 43.500 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung für Wohngruppe in Oppenheim
Über diesen Job
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung für Wohngruppe in Oppenheim
IB Rheinhessen
1.10.25, befristet bis 31.12.2026
Vollzeit, 39 Wochenstunden
Die IB Südwest gGmbH ist die größte gemeinnützige Gesellschaft in der IB-Gruppe. Wir bieten in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland ein weitverzweigtes Netz von gemeindenahen Bildungsangeboten, Wohn-, Beratungs- und Betreuungsformen an. Rund 3.000 Mitarbeitende engagieren sich jeden Tag in knapp 170 Städten und Gemeinden für eine offene, bunte und tolerante Gesellschaft.
Stationäre Jugendhilfe ist ständig im Fluss . . .
Wir sind eine Wohngruppe für unbegleitete minderjährige Geflüchtete und suchen den Neuanfang mit pädagogisch qualifizierten Fachkräften, die Erfahrungen und Kenntnisse aus der stationären Jugendhilfe konstruktiv mit einbringen. Gesellschaftliche Anforderungen und individuelle Zielvorstellungen, gesetzliche Rahmenbedingungen, pädagogischer Auftrag und die Umsetzung pädagogischer Handlungsziele sind im Rahmen einer immer wieder kehrenden Reorganisation des Betreuungsangebotes mit persönlichen Wünschen der Bewohner und den Forderungen, die das Leben in einer Wohngruppe mit sich bringt, in Einklang zu bringen. Wir suchen eine pädagogische Fachkraft als TEAMLEITUNG (Erzieher, Heilpädagogen, Sozialpädagogen Bachelor/Master, Diplompädagogen, m/w/d), die sich dieser heraus fordernden Aufgabe mit einem professionellen Team stellen möchte. Wir wollen das Beste für unsere Jugendlichen erreichen, Ihnen Sicherheit und Perspektive bieten. Wenn Sie Freude und Interesse an einer Leitungstätigkeit haben, sind Sie bei uns richtig.
Aufgaben:
- Führen eines Fachkräfteteams mit Dienst- und Fachaufsicht der zugeordneten Mitarbeiter*innen sowie Einsatzplanung in Absprache mit den Fachkräften
- Fachliche Leitung des Aufgabengebietes: Entwicklungsdiagnose, Förderplanung und Dokumentation sowie Beteiligung an Hilfeplanung, Fall- und Fachberatung
- ant. Arbeit im Gruppendienst mit wechselnden Dienstzeiten (Früh-, Mittags-, Nacht- und Bereitschaftsdienst)
- Begleitung und Umsetzung eines strukturierten Tagesablaufes
- Freizeit- und Lernangebote für die Bewohnergruppe gestalten oder anleiten
- Betreuung und Begleitung einzelner Jugendlicher im Bereich Sozialtechnik, hauswirtschaftlichem Können, Entwicklung eines persönlichen und schulisch-beruflichem Wegeplans
- Beratungsgespräche und pädagogische Hilfestellungen für Einzelne und die Bewohnergruppe
- Gestaltung des Aufnahmeverfahrens unter Beteiligung der Interessenten
- Gewährleistung und Weiterentwicklung fachlicher Standards , Dokumentation, Aktenführung, Entwicklungsberichte
- Repräsentanz des Dienstes nach innen und außen in Absprache mit der Bereichsleitung
- Ansprechpartner*in für Jugendämter und Netzwerkpartner sowie anderen die Jugendlichen unterstützenden Institutionen
- Gewährleistung von Wissensmanagement und Informationsfluß zwischen den verschiedenen Arbeitsebenen
- Verantwortung für Räumlichkeiten, Ausstattung, Sachmittel und Arbeitssicherheit
- Krisenmanagement
Profil:
Besondere Vorteile
Finanzielle Vorteile
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Jobrad
- Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
Work-Life Balance
- 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Gesundheitskatalog mit vielfältigen Angeboten
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Talentmanagement
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Supervision
Unternehmenskultur
- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
- Toller Zusammenhalt im Team
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Zur Zuordnung der Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 14180
Kontakt
IB Südwest gGmbHBildung und Soziale Dienste Rheinhessen
Erthalstr. 2
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.301 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1301 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei IB Südwest gGmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.