Wir suchen Verstärkung für unser Amt für Jugend und Familie:

Sozialpädagog:in/ Sozialarbeiter:in Abteilung Suchthilfen (m/w/d)

Abteilung Suchthilfen, Jugend- und Drogenberatungsstelle BRÜCKE

Teilzeit (30 Wochenstunden) | Entgeltgruppe S 12 TVöD | befristet für die Dauer der Inanspruchnahme von Elternzeit | Im Fall der Inanspruchnahme von Elternzeit, voraussichtlich ab dem 08.06.2026

Kennziffer 51/20

Aufgaben u.a.:

• Ressourcenorientierte, zieloffene Beratung von substanzkonsumierenden Jugendlichen und Erwachsenen sowie deren Angehörige
• Vermittlung von Klient:innen in weiterführende (therapeutische/suchtspezifische) Maßnahmen
• Multidimensionales Fallverstehen/ psychosoziale Diagnostik
• Hilfepläne erstellen und Begleitung der Umsetzung
• Interprofessionelle Kooperation
• Mitarbeit in der Suchtprävention
• Nachsorge
• Krisenintervention

Wir bieten:

• Eigenverantwortliches Arbeiten
• Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
• Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
• Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
• Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
• Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
• Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Bachelor-/Diplomstudium der Sozialarbeit/ Sozialpädagogik einschließlich staatlicher Anerkennung oder abgeschlossenes Bachelor-/Diplomstudium der Erziehungswissenschaften
• Erfahrungen in der Arbeit mit sucht- bzw. psychisch kranken Menschen ist erwünscht
• Kenntnisse in Gesprächsführung und Interventionstechniken
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, in modernen Verwaltungsstrukturen zu arbeiten
• Kompetenz in der Arbeit mit Gruppen
• Zusatzqualifikationen in den Bereichen Beratung, Case Management wünschenswert
• Interkulturelle Kompetenz, Kultursensibilität
• Bereitschaft für Abenddienste und Dienst bei Krisen
• Bereitschaft für Fort- und Weiterbildungen
• Gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien
• Führerschein Klasse B ist wünschenswert

Entgeltgruppe S 12 TVöD

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.

Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 18.03.2026 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 51/20 an.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.