Field Application Engineer SPS & Drives (m/w/d)
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Field Application Engineer SPS & Drives (m/w/d)
Alexander Bürkle GmbH & Co. KG
Großhandel
Malterdingen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Field Application Engineer SPS & Drives (m/w/d)
Über diesen Job
Field Application Engineer SPS & Drives (m/w/d)
Für unseren Unternehmensbereich smart industries suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Field Application Engineer SPS & Drives (m/w/d).
Deine Aufgaben
-
Technische Verantwortung als Experte im Bereich der Automation Fachbereich SPS & Drives,
besonders im Bereich industrieller Steuerungstechnik und Antriebstechnik - Eigenverantwortliche Beratung, Auslegung & Vertrieb von technischen Lösungen in dem zugeordneten Lösungsportfolio im industriellen Automationsumfeld
- Unterstützung der Kunden bei der Integration und Umsetzung der ausgelegten Lösungen, in Zusammenarbeit mit dem Automationsteam
- Verantwortlich für die positive Entwicklung von Lösungen auf Basis der strategischen Lieferanten nach Vorgabe des Market Management
- Reklamationsbearbeitung und ggf. Vorarbeit für die Qualitätssicherung
- Aktive Vertriebsrolle in enger Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams und den Schwesternunternehmen
- Strategische Weiterentwicklung des Leistungsportfolios im Bereich Automation SPS& Drives
Dein Profil
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungs-, Elektro- oder Informationstechnik
- Sehr gute Kenntnisse in der industriellen Steuerungstechnik und in der Auslegung von Automatisierungslösungen
- Erfahrung im technischen Vertrieb von komplexen Systemen & Lösungen von Vorteil
- Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Deine extra Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Markt
- flexible Arbeitszeiten und Firmenwagen zur privaten Nutzung
Du bist interessiert?
Bitte bewirb Dich online (Anhänge nur im PDF-Format) mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
*Wir handeln und sprechen von Mensch zu Mensch. Andere Kategorien, wie Geschlecht oder Herkunft, braucht es nicht. Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab.
Bewertung von Mitarbeitenden
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Basierend auf 316 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
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