Am

LS für Wirtschaftspädagogik, berufliches Lehren und Lernen
ist zum 01.04.2026 eine Vollzeitstelle als

Akademischer Rat auf Zeit (m/w/d)
zu besetzen.
Die

Universität Mannheim
ist eine der führenden Hochschulen in Deutschland mit derzeit rund 12.000 Studierenden an fünf Fakultäten.
Insbesondere die Wirtschaftsund Sozialwissenschaften gehören national und . Ihren über 2.600 Beschäftigten bietet die Uni Mannheim ein spannendes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits.
Die Schwerpunkte der Forschung unseres Lehr- stuhls liegen in den Bereichen Lehr-Lern- Prozesse (Analyse der Wirkung von Lehren und Lernen im Kontext Schule, betriebliches Lernen, Hochschule) sowie Forschung zum Professional Development (Analyse der Entwicklung von Professionalität und Expertise in nicht- institutionalisierten Kontexten, Workplace Learning). Diese Forschungsrichtungen bilden die potenziellen Tätigkeitsfelder angehender Wirtschaftspädagoginnen und -pädagogen ab (Arbeitsplatz, berufliche Schulen sowie betriebliche Ausund Weiterbildung) und tragen dem Kriterium der Polyvalenz Rechnung.
Bei Lehre und Forschung streben wir eine umfassende Einbindung von Studierenden an und verfolgen das Ziel des .

Eckdaten

01.04.2026

Befristung:
3 Jahre

Eingruppierung:
A 13

Stunden/Woche:
41 Stunden, die Stelle ist grundsätzlich teilbar

Arbeitsort:

L 4, 1

Bewerbungsfrist:

06.02.2026 Die Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät der Universität Mannheim bietet eine . April 2026 an. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung . Wir suchen eine/n Kandidaten/in mit Forschungsschwerpunkten im Bereich .

Ihre Aufgaben:
Neben der Durchführung von qualitativ hochwertiger, unabhängiger Forschung wird von der/m Kandidaten/in erwartet, dass sie/er Kurse in unserem Bachelor-Programm unterrichtet und koordiniert sowie zu einem .

Ihr Profil:
Sie haben einen PhD in Wirtschaftspädagogik. Die Position erfordert die Fähigkeit, auf Deutsch zu unterrichten, daher sind . Ihre Forschungsinteressen umfassen technologiegestütztes Lehren und Lernen, KI in der Bildung, Eye-Tracking sowie Kompetenzentwicklung von .

Unser Angebot:
eine Stelle mit Gestaltungsspielraum eine Beschäftigung im Öffentlichen Dienst im attraktiven universitären Umfeld Sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team

Exzellente Forschungskultur Positives Arbeitsklima Flexible Arbeitszeitund Arbeitsortmodelle (Gleitzeit, Telearbeit) Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei entsprechender Eignung . Die Universität Mannheim strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen . Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen

bis zum 06.02.2026
per E-Mail oder Post an:

Universität Mannheim Fakultät für Betriebswirtschaftslehre Lehrstuhl für Wirtschaftspädagogik, berufliches Lehren und Lernen Prof. Dr. Jürgen Seifried L 4, 1 .seifried @uni- mannheim.de
Für fachliche Fragen steht Ihnen Susanne Bechtold unter office.seifried @uni- mannheim.de gerne zur Verfügung.

Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Artikel 13 DSGVO können der Homepage der Universität entnommen werden:
?url=www.uni-mannheim.de%2Fdatenschutz-bei-&module=jobs&id=212094" target="_blank" rel="nofollow"> bewerbungen.
Die Rücksendung der eingereichten Unterlagen erfolgt nur bei gleichzeitiger Übersendung eines ausreichend . Andernfalls werden sie nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nach den Vorgaben . Elektronische Bewerbungen werden . Bitte beachten Sie, dass eine Gefährdung der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht .