Alle reden von Digitalisierung – wir machen das

Du willst spannende Projekte unterstützen, Erfolge feiern, Verantwortung übernehmen und dabei von einemstarken Team und vielen Entwicklungsmöglichkeiten profitieren? Soorce bringt Engineering- und IT-Experten mit den spannendsten Projekten und Stellen großer Konzerne oder innovativer Mittelständler zusammen.

Als Junior Digital Sales Campaign Manager (m/w/d) bei Soorce bist Du einer der Taktgeber unserer Online Marketing Kampagnen.

Das bieten wir dir:

• Angenehmes Arbeitsumfeld: Moderne Büros in zentraler Lage in Mannheim Neuostheim – bestens erreichbar und ausgestattet mit neuester Technik: MacBook Air, iPhone und ergonomische Arbeitsplätze inklusive
• Starker Teamzusammenhalt: Wir unterstützen uns gegenseitig, feiern Erfolge gemeinsam und leben eine offene, wertschätzende Teamkultur
• Mobilität leicht gemacht: Subventioniertes Jobticket und die Möglichkeit, ein E-Bike/Bike zu leasen– nachhaltig und flexibel unterwegs
• Flexibles Arbeiten: Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
• Zusatzleistungen, die zählen: Betriebliche Altersvorsorge mit Zusatzförderung und Zugang zu exklusiven Corporate Benefits
• Perfekten Start: Ein Einarbeitungsprogramm begleitet von einem persönlichen Mentor, der Dich unterstützt
• Deine Zukunft - unser Fokus: Exzellente Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das im Financial Times Ranking zu den Top 300 wachstumsstärksten Unternehmen Europas zählt – und sieben Jahre in Folge von Focus Business als Wachstumschampion ausgezeichnet wurde
• Nachhaltigkeit, die wir leben: Wir sind ein zu 100 % CO₂-neutrales Unternehmen – weil uns die Zukunft am Herzen liegt

Das erwartet Dich:

• Performance-getriebene Kampagnensteuerung: Du verantwortest die Planung, Umsetzung und Optimierung digitaler Vertriebsmaßnahmen – mit Fokus auf Performance und messbare Ergebnisse (z. B. über LinkedIn Ads & Retargeting-Kampagnen).
• Sales Enablement durch CRM & Automatisierung: Du arbeitest mit HubSpot, um Leads systematisch zu qualifizieren (Lead Scoring) und automatisierte Prozesse zu etablieren
• B2B Leadgenerierung & - entwicklung: Du sorgst dafür, dass unsere digitalen Kanäle konstant hochwertige Leads liefern – durch gezielte Nutzung von Funnels und strategischen Touchpoints.
• Ziel- & KPI-Verantwortung: Du arbeitest datenbasiert, überwachst regelmäßig alle relevanten KPIs (z. B. CPL, MQL, SQL) und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Zielerreichung ab.
• Schnittstelle zu Marketing & Vertrieb: Du fungierst als verbindendes Element zwischen Marketing und Sales – mit dem klaren Ziel Vertriebsziele schneller, effizienter und digital gestützt zu erreichen.
• Strategische Weiterentwicklung der digitalen Vertriebsprozesse: Du analysierst kontinuierlich, wo Potenziale im Funnel liegen, testest neue Ansätze (z. B. Tools, Kanäle, Targeting) und treibst datengetriebenes Wachstum voran.

Du überzeugst uns mit:

• Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium/Ausbildung im Bereich Online Marketing, Digital Business, BWL mit Schwerpunkt Marketing Sales oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fachkenntnis: Du bist ein/e Digital Marketing Generalist(in), behältst den Überblick und hast dennoch jedes Detail im Blick
• Die Tools: Grundkenntnisse im Hubspot und/oder Salesforce sowie im LinkedIn Campaign Manager sind wünschenswert
• B2B: Daneben sind erste Erfahrung im B2B Marketing wünschenswert
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.